Директор филиала UFIRST, РОП в образовательный центр

Дата размещения вакансии: 27.03.2025
Работодатель: UFirst
Уровень зарплаты:
от 130000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Краснобогатырская улица 90с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

UFirst – крупная образовательная компания для детей и подростков, у нас 15 офлайн-школ в России, и онлайн-школа. Мы специализируемся на курсах Английского языка.

Приглашаем к сотрудничеству Руководителя филиала! Рассматриваем кандидатов из разных сфер с управленческим опытом и достижениями в продажах (работа В2С: образовательные компании, сфера спорта, красоты, здоровья в приоритете).

Директор отвечает за рост продаж, клиентский сервис и менеджмент филиала. В команде: педагоги, отдел продаж, Ахо.

Мы ценим:

  • Готовность внедрять новые методы для роста продаж и лидогенерации
  • Умение приносить идеи и брать ответственность за результат
  • Стремление к росту, предпринимательский подход, глобальное мышление

Задачи:

  • Руководство персоналом учебного центра: найм, адаптация, обучение, мотивация и развитие сотрудников
  • Привлечение новых клиентов и удержание текущих
  • Управление воронкой и процессом продаж
  • Разработка и реализация стратегии локального маркетинга
  • Организация мероприятий для привлечения новых и удержания текущих клиентов
  • Достижение ежемесячных и годовых целей по клиентам и выручке
  • Обеспечение и контроль высокого качества обучения и сервиса
  • Установление прямого контакта и обратной связи с клиентами, анализ возражений и их успешное устранение
  • Коммуникация с головным офисом, представление интересов филиала

Основные навыки и умения:

  • Опыт в продажах, маркетинге и управлении персоналом от 3-5 лет
  • Умение работать с цифрами и анализировать данные
  • Отличные навыки общения устно и письменно
  • Навыки проведение презентаций, обучения
  • Критическое мышление, организованность, системность, креативность
  • Целеустремленность и позитивный настрой: «Нет ничего невозможного»
  • Владение MS Excel, MS PowerPoint

Условия работы:

  • Работа в крупной компании, команда насчитывает более 500 человек
  • Трудоустройство по ТК РФ, оклад + KPI
  • Развитая корпоративная культура, специальные условия на продукты компании
  • Выстроенный процесс адаптации и посвящения в бизнес
  • Скидки на обучение для сотрудников и членов семьи.

Если вас вдохновляют карьерные возможности в динамичной и перспективной компании, мы рады знакомству)