Менеджер по внедрению CRM

Дата размещения вакансии: 01.03.2025
Работодатель: РЭД
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Зольная улица 15
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы в RED занимаемся разработкой и поддержкой платформы Topnlab — это SaaS решение для рынка недвижимости в РФ, которое включает в себя CRM, ERP, BI, BPM модули. Наши клиенты – это средний, малый и крупный бизнес во всех регионах России.

Сегодня более 45 000 специалистов в области продаж ежедневно используют CRM Topnlab в своей работе: улучшают свои показатели, получают аналитику, модернизируют бизнес-процессы и оптимизируют расходы.

Почему мы ищем сотрудника? Мы активно развиваемся и увеличиваем штат отдела продаж, так как спрос уже сейчас превышает временные возможности имеющихся у нас сотрудников и кадрового резерва. Нам нужен уверенный и целеустремленный человек, который сможет круто работать с клиентами и станет частью команды.

Чем предстоит заниматься:

  • Вести переговоры с первыми лицами компаний
  • Настраивать CRM, исходя из анализа потребностей клиента, помогать в решении их проблем
  • Обучать сотрудников и руководителей клиента работе в CRM-системе и ее возможностям
  • Вести отчетность по взаимодействию с клиентами

Наш идеальный кандидат:

  • Имеет опыт в активных продажах от 1 года и понимает, что такое B2B продажи и SaaS решение
  • Умеет грамотно и четко излагать свои мысли и оперативно ориентироваться в разговоре
  • Имеет навыки проведения презентаций и выступлений
  • Имеет опыт ведения переговоров на уровне руководителей подразделений / генеральных директоров
  • Уверенно пользуется ПК
  • Имеет высшее образование

    Будет плюсом:

  • Навыки управленца

  • Опыт работы в CRM

    Почему у нас классно?

    Мы существуем на рынке более 9 лет и уже занимаем лидирующую позицию в своем сегменте. В свою команду отбираем экспертов, которым интересно влиять на продукт, помогать развивать и улучшать его, а также расти вместе с компанией. Своим сотрудникам мы обеспечиваем белую зарплату (полностью официальное трудоустройство), прозрачную и понятную систему оплаты (без каких-либо «понижающих» или «обнуляющих» коэффициентов), продуманную систему обучения «новичков» и возможность роста в компании.

    Что мы предлагаем:

  • Гибкое начало рабочего дня (начинаем с 9.00 до 10.00)

  • Увлекательную работу с лояльными к бренду и услугам компании клиентами

  • Возможность действовать самостоятельно в рамках своей зоны ответственности

  • Возможность посещать профессиональные конференции

  • Эргономичные рабочие места и уютные зоны отдыха

  • Все необходимые атрибуты для современного успешного менеджера по внедрению (корпоративная связь, техника и пр.)

  • ДМС после испытательного срока

    RED – это образ жизни.
    Присоединяйся и стань частью крутой команды!