Менеджер по работе с клиентами

Дата размещения вакансии: 04.03.2025
Работодатель: ФГУП ФЭО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
улица Маршала Воронова 1А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«Федеральный экологический оператор» (ФГУП «ФЭО») – специализированная организация, занимающаяся обращением с отходами различных видов и классов опасности в масштабах всей страны и ликвидацией объектов накопленного экологического вреда.

В связи с расширением штата объявляем конкурс на должность менеджера по работе с клиентами.

Какие задачи нужно будет решать:

  • Поиск и подбор Операторов по оказанию услуг;
  • Разработка технических заданий;
  • Формирование списка потенциальных партнеров;
  • Подготовка комплекта документов в отдел закупок на проведение ими закупочных процедур, сбора технико-коммерческих предложений и заключения договора на оказание услуг;
  • Работа с заявками, поступающими от отходообразователей в системе ФГИС ОПВК: формирование поручений ,назначение исполнителя;
  • Взаимодействует с отходообразователями в рамках исполнения поданных заявок;
  • Сопровождение и контроль исполнения договоров с операторами по обращению с РСО до момента переработки РСО Оператором.

Наши ожидания от кандидата:

  • Высшее образование;
  • Опыт взаимодействия с заказчиками (партнерами, подрядчиками);
  • Опыт проведения деловых переговоров;
  • Опыт в экологии и утилизации отходов будет вашим преимуществом;
  • Уверенный пользователь MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook);
  • Навыки работы с большими объемами информации.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Решение глобальных задач национального масштаба;
  • Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями;
  • Непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома, а также внешнее обучение;
  • Возможность учиться в on-line формате – в любое время, со смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе;
  • Карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды;
  • Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу;
  • Система мотивации: оклад + индивидуальная стимулирующая надбавка по результатам работы;
  • Полный рабочий день с 9:00 до 18:00 часов.