Менеджер по работе с клиентами / New Business Manager

Дата размещения вакансии: 23.03.2025
Работодатель: Gues-Event
Уровень зарплаты:
от 110000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы команда Gues-event специализируемся на организации мероприятий разного масштаба: от корпоративов и стендов до масштабных фестивалей. Среди клиентов: Сбер, Альфа-Банк, Яндекс GO, ВК, М-Видео/Эльдорадо и др.

Ищем в команду new business manager, который будет развивать агентство за счет привлечения новых клиентов и поддержания отношений с текущими.

ЧТО БУДЕМ ДЕЛАТЬ

1-й блок (Новые клиенты) развитие агентства по новому бизнесу (новые клиенты, новые типы проектов), а именно:

  • разрабатывать стратегию и тактики по новому бизнесу и ее исполнять
  • составлять таргет-лист клиентов
  • искать и устанавливать контакты с потенциальными клиентами
  • планировать участие в тендерах с новыми клиентами

2-й блок (Текущие клиенты) обрабатывать весь входящий поток заявок, а именно:

  • первично коммуницировать с клиентами
  • отвечать за скоринг запросов
  • подготавливать выжимки
  • вести CRM
  • вести коммуникацию на этапе тендера с клиентом и командой
  • делать анализ причин побед/поражений

МЫ ЖДЕМ, ЧТО ТЫ:

  • работал на аналогичной позиции не менее одного года
  • понимаешь специфику работы event агентства
  • знаешь техники и технологию продаж, умеешь презентовать и структурировать информацию
  • ответственный, готов вести проекты в CRM-системе
  • умеешь эффективно вести переговоры
  • легко находишь общий язык с клиентами и умеешь выстраивать длительные партнерские отношения
  • возьмешь ответственность за план продаж

Если твои контакты в телефоне ЛПР крупных компаний, это будет преимуществом =)

ЧТО С НАС:

  • работа с различными брендами и возможность прокачать свои навыки, а так же посещение мероприятий реализуемых агентством;
  • приятная команда + корпоративная культура;
  • гибридный график работы;
  • границы и прозрачность в коммуникации;
  • компенсация обучения после прохождения испытательного срока;
  • зарплата из фиксированной части + бонусов за новых клиентов и апсейлов (уровень зп обсуждаем на собеседовании);

Дальнейшие шаги:

  • изучаем твое резюме и портфолио
  • первая встреча в зуме, чтобы узнать все детали
  • даем тестовое задание по твоему профилю
  • встречаемся в офисе, обсуждаем тестовое и перспективы
  • даем оффер или обратную связь