Менеджер по логистике

О НАС:
ISA-ACCESS – это компания с 15-летней историей успеха. Мы производим и продаем аксессуары для смартфонов, которые помогают нашим клиентам сделать свою жизнь ярче и удобнее. Мы ценим наших клиентов и стремимся к тому, чтобы каждый из них остался доволен нашей продукцией и сервисом.

Мы ищем опытного и ответственного Менеджера по логистике, который готов взять на себя ответственность за организацию доставки товаров нашим клиентам.

Чем предстоит заниматься:

• Планировать и организовывать доставку: Составлять оптимальные маршруты для водителей по СПб, а также заказывать транспорт для доставки товаров в другие регионы (включая маршруты СПб-Москва и обратно).

• Взаимодействовать с партнерами: Организовывать забор грузов из транспортных компаний.

• Оптимизировать процессы: Заказывать транспорт на склад для доставки товаров в магазины, а также обеспечивать доставку заказов крупным клиентам.

• Координировать работу: Взаимодействовать с менеджерами по работе с клиентами для согласования сроков доставки, а также контролировать водителей, включая оплату счетов за транспондеры и парковку.

• Контролировать и анализировать: Контролировать затраты на логистику и предлагать способы их оптимизации.

Что нам важно:

• Опыт работы в сфере логистики.

• Уверенное владение ПК (MS Office, Excel).

• Умение грамотно вести деловые переговоры и переписку.

• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

• Ответственность, внимательность и организованность.

• Желание развиваться и повышать свою квалификацию.

Что мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату (уровень заработной платы обсуждается индивидуально на собеседовании).

• Оформление по договоренности ГПХ, ТК РФ.

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.

• Возможности для карьерного и профессионального роста (мы поддерживаем обучение и развитие наших сотрудников).

• Работу в динамичной и дружной команде профессионалов.

• Современный офис в 10 минутах ходьбы от метро.

• Возможность увеличения заработной платы и расширения зоны ответственности по мере развития компетенций и достижения результатов.