Руководитель группы (конструкторский отдел)

Обязанности:

• Осуществляет руководство группой проектировщиков (5 – 40 человек) при разработке проектов на всех стадиях и этапах выполнения работ при проектировании новых и реконструкции действующих предприятий;
• Принимает участи в формирование плана загрузки группы;
• Выполняет распределение задач между участниками группы, с учетом плана загрузки;
• Осуществляет меры по сокращению сроков и стоимости проектных работ, а также объемов технической документации за счет применения прогрессивных методов проектирования, использования типовых и повторного применения экономичных типовых конструкций и деталей, стандартизованных и унифицированных деталей и узлов и т.п.
• Осуществляет работу по взаимодействию со смежными отделами, контролирует согласование и выдачу заданий между отделами и увязку всех частей проекта;
• Осуществляет работу по оценке надежности, долговечности, работоспособности, технологичности, материалоемкости принятых технических решений и точности инженерных расчетов и обеспечивает соблюдение требований законов и иных правовых актов РФ в области градостроительной деятельности.
• Руководит комплексом работ по защите разработанных проектов перед руководством организации, вышестоящими органами, заказчиками и органами экспертизы.
• Организация работ по сопровождению проекта при выполнении СМР.
• Утверждает изменения, вносимые в проект, чертежи и другую конструкторскую документацию.
• Сопровождение и проверка документации при выполнении работ субподрядными организациями.

Требования:

• Опыт руководящей работы.
• Опыт проектирования и защита проектов в органах ГГЭ объектов повышенного уровня ответственности, сложных и уникальных объектов, в том числе в сейсмических районах и с динамическими технологическими нагрузками.
• Знание законов и иных правовых актов РФ в области градостроительной деятельности.
• Знание программ ЛИРА, SCAD, приветствуется TEKLA, IDEASTATIСA
• Образование Промышленно-гражданское строительство

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК
• Официальная заработная плата, годовые бонусы и ежегодная индексация;
• Забота о здоровье сотрудников в рамках медицинского обслуживания по программе ДМС;
• Компенсация стоимости питания;
• Комфортный современный офис (в центре города)
• Командировки 1 раз в квартал