Менеджер по продукции "Кабеленесущие системы Металл"

ДКС – один из ведущих российских производителей кабеленесущих систем, решений для распределения электроэнергии, автоматизации и IT

• более 25 лет на рынке
• >3500 численность работников
• >45000 наименований продукции в каталоге, сделанные по собственным патентам и инновационным программам

Наши сотрудники — драйверы на пути к технологическому суверенитету. Они разделяют миссию и ценности ДКС. В своей команде нам хотелось бы видеть в первую очередь тех, кто, как и ДКС, стремится вперёд, готов проявлять инициативу, любит и умеет работать в команде. Если вы чувствуете в себе потенциал — мы поможем раскрыть его и найти место в нашей дружной команде!

Приглашаем в продуктовый маркетинг отдела Кабеленесущие системы Металл" специалиста на позицию "Менеджера по продукции" (техническое направление маркетинга)

Чем предстоит заниматься:

• разработка планов по развитию своей товарной группы;
• ведение в ассортимент новых и управление существующими продуктовыми группами;
• анализ рынка по продукту, анализ конкурентной активности;
• позиционирование продукта на все рынки и все типы покупателей;
• выявление перспектив развития своей товарной группы;
• оценка экономических показателей эффективности продаж направления

Для нас важно:

• высшее образование (электротехническое/техническое);
• знание электротехнического рынка;
• знания и навыки в области управления продуктом;
• умение работать с технической документацией;
• опыт работы на B2B рынке, в производственных компаниях;
• знание английского языка intermediate и выше.

Мы предлагаем:

• работу в крупной электротехнической компании;
• официальное оформление и заработная плата;
• фиксированный оклад + квартальные и годовые бонусы;
• компенсация мобильной связи;
• бесплатное питание в кафе рядом с офисом;
• полис ДМС со стоматологией;
• возможность участия в спортивных, благотворительных мероприятиях, организуемых компанией;
• изучение иностранных языков за счет компании;
• корпоративный спорт и частичная компенсация фитнеса сотрудникам компании;
• дополнительные программы обучения;
• возможность участия в спортивных, благотворительных мероприятиях, организуемых компанией;
• возможность профессионального и финансового роста.

Мы рады и благодарны вашим откликам! Сможем ответить вам, если ваш опыт совпадает с разделом "Для нас важно"