Заместитель начальника управления информационных технологий

Обязанности:

• Организация согласования бюджета на ИТ и Связь в соответствии с поручениями вышестоящей организации.
• Организация контроля исполнения бюджета на ИТ и Связь.
• Организация и контроль исполнения государственных регламентирующих документов и регламентирующих документов вышестоящей организации по переходу на преимущественное использование отечественного программного обеспечения и радиоэлектронной.
• Организация рассмотрения технической и закупочной документации по ИТ и Связи.
• Обеспечение оборудованием и услугами ИТ и Связи сотрудников Общества.
• Реализации стратегии ИТ в соответствии с бизнес-целями Холдинга.
• Опыт управление проектами в области ИТ, от планирования и бюджетирования до контроля их выполнения.
• Проведения переговоров с партнерами (поставщики, производители).
• Участие в определении условий сотрудничества и заключении контрактов.
• Организация ресурсного планирования по направлению деятельности.
• Опыт Внедрение регламентов и процедур (инструкций).
• Ответственность за операционную деятельность подчиненных подразделений и компаний Группы.
• Контроль соблюдения утвержденных финансовых показателей.

Требования:

• Обладать знаниями в области экономики и финансов по направлению деятельности ИТ и Связь.
• Иметь навыки и знания по организации процедур и контролю исполнения процедур бюджетирования.
• Знать стандарты и методики управления ИТ.
• Знать методики управления процессами ИТ, в частности управления изменениями информационной среды.
• Знать основы разработки технической и закупочной документации.
• Обладать опытом реализации проектов по внедрению информационных систем.
• Знать методологию управления проектами.
• Уметь взаимодействовать с внешней подрядными организациями и производителями.
• Знание государственных регламентирующих документов в области цифровизации.

Условия:

• пятидневная рабочая неделя 5/2. Режим работы с 09:00 до 18:00, пт - до 16:45;
• материальная помощь к отпуску, премии к праздникам;
• ДМС;
• компенсация питания в столовой бизнес-центра;
• развозка от ст. м. "Приморская" и м. "Горный институт";
• частичная компенсация расходов на посещение физкультурно-оздоровительных учреждений;
• частичная компенсация расходов на дополнительное образование детей в образовательных организациях.