Бизнес-ассистент продуктовой группы

Дата размещения вакансии: 27.04.2025
Работодатель: Платформа Больших Данных
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Гончарная улица 21
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Организация внешних и внутренних встреч непосредственного руководителя.
  • Контроль исполнения поручений непосредственного руководителя внутри продуктовой группы.
  • Обеспечение надлежащей коммуникации внутри – сбор обратной связи, ее структуризация, преобразование к единому виду.
  • Контроль присутствия/отсутствия членов группы. Доведение информации об отсутствии до кадровой службы.
  • Ведение и актуализация базы данных текущих и потенциальных клиентов.
  • Участие во внешних и внутренних встречах; ведение протоколов и иных документов, оформляющих ход и результат встреч.
  • Сбор и консолидация материалов и информации, необходимых руководителю и членам группы, подготовка аналитических, информационных, справочных и иных материалов для внутригрупповой работы.
  • Консолидация общих отчетов и других материалов группы для смежных департаментов.
  • Подготовка авансовых отчетов непосредственного руководителя и членов группы, отчетов по представительским расходам, и прочих отчетов для внутреннего документооборота.
  • Организация командировок сотрудников группы.
  • Составление списков поздравлений контрагентов на праздники (дни рождения, новый год и пр.).
  • Составление и актуализация графика отпусков сотрудников группы.

Требования:

  • Опыт работы секретарем (ассистентом руководителя), администратором подразделения.
  • Отличные коммуникативные навыки и навыки деловой переписки.
  • Высокий уровень владения Microsoft Office, ПО для проектной работы (Jira, Trello, Yougile или аналогами).
  • Личные качества: внимательность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

  • оформление в соответствии с ТК РФ
  • основное место работы
  • 5-дневная рабочая неделя (40 часов), нормированный рабочий день
  • рабочие дни: понедельник – пятница с 9:00 до 18:00 (по договоренности с руководством возможен график с 10:00 до 19:00, перерыв на обед: 60 минут
  • выходные дни: суббота – воскресенье
  • ДМС после периода испытания
  • мотивация - ежеквартальные премии по достижению KPI (до 20% от суммы трех окладов)