Python-разработчик (ML, Антифрод)

Дата размещения вакансии: 30.04.2025
Работодатель: Житняков Денис
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы делаем антифрод-систему для видеорекламы.
Сейчас проект на старте, и нам нужен опытный Python-разработчик, который поможет построить архитектуру системы обработки данных под ML-задачи и будет готов развиваться вместе с продуктом.

Задачи

  • Проектирование и реализация backend-инфраструктуры под обработку событий и потоков данных

  • Интеграция с Kafka, ClickHouse, Redis, MySQL и Яндекс.Функциями

  • Взаимодействие с дата-саентистом: реализация гипотез, поддержка экспериментов, автоматизация пайплайнов

  • Поддержка высоконагруженных ETL-процессов (объем до 5 млрд строк в месяц)

  • Построение сервисов под ML-оценку легитимности рекламных показов

  • Разработка архитектуры и контроль технического качества проекта

Требования

  • Опыт коммерческой разработки на Python от 5 лет

  • Углубленные знания Python и его экосистемы (asyncio, typing, FastAPI, pandas, SQLAlchemy и др.)

  • Практический опыт работы с Kafka, ClickHouse, Redis, MySQL

  • Опыт построения систем под задачи ML/аналитики (ETL, работа с большими объемами данных, взаимодействие с моделями)

  • Понимание архитектуры высоконагруженных систем и потоковой обработки

  • Умение работать автономно, без микроменеджмента

  • Высшее техническое или математическое образование (предпочтительно)

❗️Будет плюсом, если

  • Работали над антифрод, антибот или risk scoring системами

  • Понимаете, как устроены ML-пайплайны и MLOps

  • Знакомы с ClickHouse на уровне продвинутой аналитики

  • Есть опыт построения backend-инфраструктуры в стартапах или с нуля

Мы предлагаем

  • Участие в создании антифрод-системы с нуля

  • Возможность влиять на архитектуру и технические решения

  • Полностью удалённую работу

  • Отсутствие бюрократии, звонков и лишних процессов

  • Долгосрочную перспективу, не разовую задачу

  • Рост до архитектора или технического руководителя направления

  • Работа в компактной и сильной команде (Small Giant) с высокой степенью автономии