Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Обеспечение своевременного подбора кадров на позиции компании согласно заявкам. Основной сегмент - ИТР-специалисты в строительстве, офисные сотрудники и т.п.
• Размещение вакансий.
• Адаптация новых сотрудников на рабочем месте.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в подборе от 3-х лет.
• Умение одновременно работать по закрытию не менее 20 вакансий.

Условия:

• оформление согласно ТК РФ.

• 40 час. рабочая неделя (пн-пт), с 9.00 до 18.00.

• рабочее место: офисе в центре.