Обязанности:
- Подбор персонала (работа с сайтами HeadHunter, Работа России, Avito, посещение ЦЗН и другие источники);
- Работа по формированию кадрового резерва;
- Ведение Реферальной программы в Обществе;
- Договорная работа и проведение закупочных процедур по направлению подбора кадров.
Требования:
- Высшее образование (управление персоналом, экономическое, психологическое);
- Стаж работы в сфере подбора персона не менее 2 лет.
Условия:
-
Ежегодная индексация должностных окладов, доплата за выслугу лет в электроэнергетике. Материальная помощь к ежегодному отпуску, при рождении ребенка, при регистрации брака (впервые); Частичная компенсация затрат найма жилья. Предоставление путевок в детский оздоровительный лагерь, пансионаты отдыха и санатории, учреждения оздоровления и отдыха работникам и членам их семей за счет средств СФР на курортах Краснодарского и Ставропольского края.
-
Мы заботимся о здоровье и благополучии наших сотрудников. Поэтому у нас есть расширенный пакет медицинского страхования, включающий стоматологию и страхование от несчастных случаев. А для поддержания физической формы мы предлагаем компенсацию затрат на спортзал.
-
Мы также уделяем большое внимание развитию наших сотрудников. У нас есть возможность организовывать регулярные обучения за счет Работодателя.
