Менеджер по обучению

Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
• Квартальное премирование;
• График работы 5/2 (08:00-17:00 или 09:00-18:00);
• Командировки по СФО 1-2 раза в месяц;

• Работа в Учебном центре в команде профессионалов и единомышленников;

• Возможность для профессионального роста и развития;

• Карта сотрудника со скидкой 10% на приобретение товаров в нашей сети.

Обязанности:

• Проведение тренингов и обучающих мероприятий для сотрудников компании;

• Разработка программ обучения;
• Изучение и анализ потребностей в обучении с последующим планированием мероприятий;

• Оценка результатов обучения;

• Составление и ведение отчетности по проделанной работе;

• Участие в организации и проведение командообразующих мероприятий.

Требования:

• Опыт в обучении людей и организации тренингов;

• Знание методологии разработки и проведения тренингов;

• Опыт проведения тренингов по управленческим компетенциям;

• Высокая скорость работы, эмпатия и желание развивать людей.