Обязанности:
-
Организация работы по медицинскому добровольному страхованию, добровольному страхованию персонала от несчастных случаев.
-
Реализация программ санаторно-курортного оздоровления, корпоративного пенсионного обеспечения, ипотечной жилищной программы, программы образовательных займов и др.
-
Организация работы Комиссии по социальной защите, Комиссии по Негосударственному пенсионному обеспечению, Комиссии по ипотечному жилищному кредитованию.
-
Подготовка документов для целей негосударственного пенсионного обеспечения, ипотечного жилищного кредитования, социальных льгот, гарантий и компенсаций (на основании предоставленных оригиналов).
-
Участие в планировании и бюджетировании расходов в области реализации социального пакета, социальных программ, корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.
-
Разработка внутренних нормативных документов (положения, регламенты, стандарты), регламентирующих реализацию социальных программ в филиале (ипотечного жилищного кредитования, добровольного медицинского страхования, негосударственного пенсионного обеспечения, санаторно-курортных путевок, образовательного беспроцентного займа).
-
Формирование БП, раздел «Социальные программы».
-
Оформление и передача первичной документации в соответствии с графиком документооборота (первичные документы культурных мероприятий, документы по приобретению путевок, акты сверок и пр.).
Требования:
- высшее образование (экономическое, финансовое, гуманитарное) и стаж работы по специальности не менее 4 лет.
Условия:
- Рабочая неделя 5/2, суббота и воскресенье-выходные дни.
- Работа в комфортном офисе в мкр.Взлетка.
- Заработная плата указана до вычета налогов.
- Интересные и масштабные задачи и возможности для их эффективной реализации.
- Повышение квалификации и персональное обучение за счет работодателя.
- Расширенный социальный пакет, в том числе ДМС и страхование от несчастных случаев 24/7 с первого дня работы, материальная помощь в трудных ситуациях, частичная компенсация фитнеса, санаторно-курортное лечение;
- Премирование к профессиональному празднику - Дню работников нефтяной и газовой промышленности,единовременное премирование по итогам работы за год, негосударственное пенсионное обеспечение.
- Привлекательный зарплатный проект от банка-партнёра.
