Обязанности:
- Организовывать и поддерживать процесс формирования мотивационных планов и прогнозов для розничных магазинов (в рамках процесса регулярного целеполагания),
- Консолидировать подготовку и оценку выполнения мотивационных планов магазинов и осуществлять общую координацию участников процесса,
- Осуществлять методологическую поддержку ключевых участников процесса,
- Сопровождать внедрение доработок в информационные системы по формированию целей розничных магазинов,
- Осуществлять поддержку изменений процесса формирования мотивационных планов розничных магазинов в рамках проектной деятельности
Требования:
- Знание основ статистического анализа, знание основ управленческого учета, навыки работы с большими массивами данных, навыки постановки технического задания для доработки систем планирования будет преимуществом
- продвинутый уровень владения MS Excel, навыки работы в Cognos будет преимуществом
- аналитический склад ума, инициативность, усидчивость, внимательность к деталям, хорошие коммуникативные навыки, навыки организовывать работу группы сотрудников
Мы предлагаем:
-
Корпоративный ноутбук и мобильная связь
-
Расширенный пакет ДМС, страхование выезда за рубеж, телемедицина, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний
-
Профессиональные консультации юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной доврачебной помощи в рамках программы поддержки
-
Премиальное банковское обслуживание
-
Корпоративные скидки и привилегии: скидка сотрудника в магазинах сети, скидки партнеров, PrimeZone
-
а также другие льготы и компенсации в соответствии с корпоративной политикой: материальная помощь, подарки детям, компенсация расходов на детский отдых и др.