Junior full-stack developer (.NET/C#)

Дата размещения вакансии: 09.07.2025
Работодатель: Тионит
Уровень зарплаты:
от 40000 до 70000 RUR
Город:
Москва
Профсоюзная улица 76
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Реализация бизнес-логики и разработка пользовательских интерфейсов по требованиям.
  • Сопровождение существующих продуктов.
  • Участие в анализе требований и проектировании.

Требования:

  • Высокая скорость обучаемости. Умение быстро погружаться в изучение новых технологий. Проактивность.
  • Умение выстраивать взаимоотношения с командой.
  • Опыт разработки ПО на платформе .NET (не обязательно в коммерческих проектах, можно в учебных).
  • Владение языком C#.
  • Владение .NET.
  • Опыт работы с системами контроля версий.
  • Опыт проектирования структуры базы данных, базовые знания SQL.
  • Базовые знания HTML5, CSS.
  • Технический английский (для чтения технической документации и литературы).
  • Умение работать в команде, ориентированность на результат.
  • Умение эффективно планировать рабочее время и расставлять приоритеты по задачам.

Преимуществом будет

  • Опыт работы с Blazor.
  • Опыт работы в IDE Rider.
  • Знание и понимание принципов проектирования и разработки ПО, понимание принципов SOLID, уверенные знания основных паттернов проектирования.
  • Опыт работы с Orleans.
  • Опыт работы с SignalR.
  • Умение писать юнит-тесты. Опыт использования Specflow.
  • Опыт разработки настольных приложений (WPF).
  • Опыт разработки SPA-приложений.
  • Опыт разработки мобильных приложений (Xamarin/MAUI).
  • Опыт работы с ML.NET.
  • Опыт работы с системами CI/CD.
  • Опыт разработки микросервисов на Dapr.
  • Опыт работы с Docker и Kubernetes.
  • Опыт работы в Agile-командах.

Условия работы:

  • Работа в стабильной, развивающейся, аккредитованной IT-компании (официальное оформление, "белая" заработная плата) по адресу: г. Москва, Профсоюзная ул., 76 (5 минут пешком от м. Калужская или м. Воронцовская).
  • Дружественная атмосфера, открытая и демократичная корпоративная культура.
  • Помощь во внедрении и обучении используемым в компании технологиям и методологии.
  • Перспективы развития в компании.
  • Льготная ипотека для сотрудников компании.
  • Отсрочка от армии (для военнообязанных).
  • Корпоративные мероприятия.
  • Полезные перекусы в офисе.
  • График работы: 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня (09.00 - 11.00).

После испытательного срока:

  • Корпоративный полис ДМС.
  • Частичная компенсация спорта.
  • Корпоративное такси при служебных поездках и работе в офисе сверхурочно.
  • Поддержка в профессиональном росте и развитии (прохождение профессиональных курсов, участие в тренингах и конференциях за счет компании).