Менеджер по развитию инструментов управления товарными запасами

Дата размещения вакансии: 11.07.2025
Работодатель: Пятёрочка
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Формировать предложения по реализации стратегических и тактических мероприятий, направленных на снижение товарного запаса (ТЗ) (в т.ч. изменение методологии управления ТЗ и пр.)

  • Идентифицировать лучшие практики в области управления ТЗ (внутренние и внешние), создавать и внедрять новые и улучшать существующие стандарты, подходы и инструменты анализа ТЗ.

  • Формировать бюджет товарных запасов компании на основании утверждённого плана продаж и полученных предпосылок от коммерческой дирекции и территории по распоряжению руководителя.

  • Обеспечивать (лидировать, предоставлять информацию и пр.) реализацию централизованных и кросс-функциональных проектов в области оптимизации ТЗ.

  • Оптимизировать уровень товарных запасов в магазинах и на распределительных центрах компании и инициировать проведение корректирующих мероприятий.

  • Прогнозировать уровень товарных запасов компании.

  • При необходимости определять критичные случаи и причины превышения товарного запаса и передавать их для исправления ситуации ответственным менеджерам категории/специалистам.

  • Вносить предложения по изменениям, модернизировать, поддерживать текущую систему отчетности по товарным запасам

Требования:

  • Аналогичный опыт от 3-х лет
  • Глубокие знания в следующих областях:

1. Цепочка поставок в ритейле

2. Как формируется товарный запас в ритейле, из чего он состоит

3. Что влияет на уровень товарных запасов

4. Прогнозирование товарных запасов

5. Принципы формирования цели по оборачиваемости товарных запасов 6. Принципы и пути оптимизации уровня товарных запасов

7. Логистические условия поставщиков (из чего состоят, как учитывать их влияние, на что они влияют, как оптимизировать)

8. Принципы работы пополнения, как работает автозаказ

  • Навыки составления презентаций и бизнес-требований для IT

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление с первого дня работы
  • График работы (гибридный: 2 дня в офисе и 3 дня удаленно): 5/2 с 09:00 до 18:15 (в пятницу – до 17:00)
  • Оклад + годовой бонус
  • Корпоративный ноутбук и мобильная связь
  • Расширенный пакет ДМС, страхование выезда за рубеж, телемедицина, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний
  • Профессиональные консультации юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной доврачебной помощи в рамках программы поддержки
  • Премиальное банковское обслуживание
  • Корпоративные скидки и привилегии: скидка сотрудника в магазинах сети, скидки партнеров, PrimeZone; а также другие льготы и компенсации в соответствии с корпоративной политикой: материальная помощь, подарки детям
  • Удобный и комфортный офис рядом с м. Савёловская