Директор по персоналу (HRD)

В компанию, сферой деятельности которой является производство станков,ленточных пил,промышленных стеллажей требуется Руководитель отдела управления персоналом/HRD (штат компании 180 человек)

Обязанности:

• Подбор ТОПовых позиций самостоятельно, а также контроль рекрутеров ( 3 рекрутера);
• Поддержание позитивного психологического климата в коллективе;
• Анализ действующих процессов компании;
• Анализ ФОТ;
• Проведение оценки действующего персонала+составление индивидуальных планов развития;
• Разработка стратегии, прописание плана оптимизации по персоналу и ФОТ;
• Разработка системы адаптации и мотивации для сотрудников компании;
• Работа с HR-брендом (внутренним и внешним);
• Корпоративная культура;
• Урегулирование конфликтных ситуаций.

Требования:

• Опыт работы в качестве HRD в производственных компаниях;
• Опыт разработки стратегии, опыт реализации поставленных целей;
• Опыт работы с ФОТ;
• Готовность забрать на себя блок управления персоналом, принимать решения в рамках своих компетенций;
• Готовность к работе с персоналом "на земле";
• Умение самостоятельно составить свой план работы, отталкиваясь от целей компании;
• Оптимизм, терпеливость, гибкость мышления, умение конструктивно и аргументированно доносить свою точку зрения.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы с 9 до 18 (сб,вс -выходной);
• Удобное расположение офиса недалеко от м. Текстильщики (шаговая доступность);
• Подчинение собственнику компании;
• Возможность финансового роста.