от 87000 до 104000 RUR
Москва
От 1 года до 3 лет
Национальная технологическая инициатива — экосистема, объединяющая лидеров бизнеса и экспертные сообщества для развития передовых технологий в России.
Включает АНО "Платформу НТИ", Университет 2035 и Фонд НТИ, поддерживающий инновационные проекты.
Мы ищем в команду рекрутера, который умеет находить кандидатов даже там, где их нет — в коде на GitHub или в чатах узких сообществ.
Ваш инструмент — не только hh, но и глубокая аналитика цифровых следов.
Чем предстоит заниматься:
- Работа с редкими и топ-кандидатами (руководители, эксперты в области инноваций);
- Подбор в сфере ИТ (разработка, data science, инженерия);
- Взаимодействие с нанимающими руководителями для уточнения профилей вакансий и стратегий поиска;
- Участие в HR-проектах (адаптация, развитие HR-бренда НТИ, и тд) .
Наши ожидания:
- Опыт подбора от 2 лет, желательно в IT/инновационных секторах;
- Навыки холодного поиска (инструменты Boolean search, X-Ray поиск)
- Понимание технических вакансий (разработка, data science, инженерия) — будет плюсом;
- Умение "продавать" вакансии и работать с мотивацией кандидатов;
- Опыт использования альтернативных каналов поиска: Telegram-сообщества, хакатоны, конференции, базы конкурсов, профессиональные сообщества.
Условия:
- Возможность стать частью экосистемы, формирующей будущее технологий в стране
- Комфортный офис в центре Москвы (м. Краснопресненская)
- ДМС со стоматологией после испытательного срока
- Корпоративное обучение со скидкой.
