Key account manager / КАМ / Менеджер по развитию партнеров (Beauty&Kids)

Дата размещения вакансии: 09.10.2025
Работодатель: WILDBERRIES
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.

Сейчас мы в поиске Key account manager / КАМ / Менеджера по развитию партнеров (Beauty&Kids).

Вам предстоит:

  • Заниматься полным сопровождением ключевых продавцов вверенных категорий;
  • Взаимодействовать со смежными подразделениями (категорийный менеджмент, аналитики, бухгалтерия, логистика и склад);
  • Заниматься ежедневной операционной работой с продавцами: мониторинги, аналитика, сопровождение поставок, промо, ассортимент, подготовка рекомендаций по увеличению GMV и контроль распределения товара по складам;
  • Формировать активные воронки продаж и проводить переговоры и встречи с продавцами А-сегмента, подключать их к площадке с последующим сопровождением на всех этапах работы.

Вы нам подходите, если:

  • Имеете высшее образование;
  • Уверенно владеете MS Excel, имеете опыт работы с кубами OLAP и их аналогов.
  • Умеете работать с большими массивами данных (формулы, сводные таблицы и т.д.);
  • Имеете навыки ведения переговоров и деловой переписки, умеете найти подход даже к сложным партнерам и добиваться поставленных целей;
  • Знаете общие принципы работы маркетплейсов.

Условия для сотрудников:

  • Обучение и развитие:
    языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
  • Благополучие сотрудников:
    корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
  • Множество сообществ:
    клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
  • Забота о семьях:
    создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
  • Скидки и партнерские программы:
    на обучение, страхование, покупки и многое другое;
  • Комфортная рабочая среда:
    ​​​​​​​бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.