жилой комплекс Опус
Компания PIONEER - один из лидирующих девелоперов России, регулярно входит в рейтинги лучших застройщиков страны. В 2024 году компания заняла первое место среди девелоперов коммерческой недвижимости по версии CRE Awards, в 2020-2021 гг. вошла в ТОП-5 застройщиков России по версии Forbes.
В портфеле PIONEER более 3 млн кв. метров жилой и коммерческой недвижимости и ещё 1,6 млн кв. метров в проектировании. Среди ключевых проектов компании - жилые кварталы под брендом LIFE, премиальный комплекс HIGH LIFE, клубный дом OPUS, Ostankino Business Park, жилые кварталы премиум-класса SHIFT и PRIDE, многофункциональные комплексы в составе ТПУ, развивающие городскую инфраструктуру на качественно новом уровне.
В наш дружный и профессиональный коллектив мы ждем Менеджера проекта!
Основные задачи:
-
Ведение и ежемесячное обновление/актуализация бюджета проекта по договорам в Excel + 1С
-
Анализ договоров и ДС в 1С на предмет полноты сведений и корректности переноса из Тесса
-
Работа с порталами. Подача заявок (ЕИСЖС, МОС РУ)
-
Заказ работ у монополистов (Подготовка документов и подача заявок, получение КП, организация подписания договоров). МГГТ, институт генплана, ФБУЗ центр гигиены и эпидемиологии, Росавиация)
- Подготовка схем, планов и других графических и аналитических материалов по требованиям РП, ЗРП, РС
-
Курирование сложных договоров, запрос КП, подготовка СЗ, отработка протоколов разногласий
-
Отработка дебиторской задолженности
-
Ежемесячная актуализация фотографий на ЕИСЖС
-
Отработка запросов структур ГК П (ЮС, Бухгалтерии, ФЭС, ОКФ, и т.д.)
-
Подготовка плана МСФО на основании плана по договорам
-
Подготовка приложений к договорам, запуск и сопровождение согласования договоров. Подготовка ДС. Подготовка актов и КС (Периодически)
-
Проверка ПСО, ДДУ, Реестров
-
Сбор комплекта документов необходимого для старта строительства (внутренние договоры, приказы, и т.д.)
-
Ведение бюджета проекта в EXCEL (по форме Дир. ДУП) + Внесение освоения бюджета
-
Курирование и контроль работы администратора проекта
С нашей стороны:
- Флагманский проект Opus, амбициозные задачи!
- Стабильная развивающаяся компания, отличный коллектив профессионалов!
- Оформление в соответствии с ТК.
- Социальный пакет: ДМС, корпоративный спорт (йога, плавание, волейбол, кроссфит), обучение (внешнее и внутреннее), материальная помощь, мобильная связь, корпоративная библиотека, льгота на проживание в апарт-отелях YE’S и приобретение объектов недвижимости от компании.
- Развитая корпоративная культура: events, поздравления и подарки сотрудникам, детские праздники и подарки, лекции, экскурсии, участие в спортивных соревнованиях и марафонах.