Москва
КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ:
- Создание нового страхового агентства с нуля, планирование, составление и реализация плана мероприятий по набору страховых агентов
- Развитие агентской сети, привлечение, развитие агентов (ИП, ЮЛ, ФЛ)
- Предоставление оперативной отчетности
- Проведение рабочих встреч, обучение сотрудников
ЧТО МЫ ЖДЁМ:
- Высшее образование
- Опыт работы в аналогичной должности или руководителем отдела продаж от 1 года в страховании
- Наличие действующей группы агентов будет преимуществом
- Рассмотрим МАГов, МОАПов, руководителей агентских групп из брокерских компаний, партнёрских каналов продаж нацеленных на карьерное развитие
- Проактивность, нацеленность на рост, нестандартное мышление
У НАС ЕСТЬ:
- Полноценное обучение за счёт компании, погружение в специфику работы и поддержка от опытного куратора-наставника
- Конкурентная заработная плата: оклад + ежемесячная премия (обсуждается по телефону)
- Офисный режим работы 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница до 16:45
- Забота о вашем здоровье – ДМС со стоматологией с первого дня работы (качественная медицинская помощь)
- Корпоративное обучение, развитие навыков личной эффективности
- Перспектива карьерного роста и развития, активная корпоративная жизнь, неформальные встречи с командой
- Комфортная адаптация (опытный персональный наставник всегда на связи)
- Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей
- Офис: г. Москва (новое агентство будет открываться в любой локации города исходя из пожеланий успешного соискателя).