Ленинградский проспект 72к2
Менеджер по работе с ключевыми клиентами (RM)
В компании Boston Scientific у вас будет возможность применить свой опыт на практике, предлагая инновационные решения и услуги, которые создают ценность для пациентов, клиентов и сотрудников. Вы станете частью гибкой и высокоэффективной команды, приверженной миссии advancing science for life. Именно поэтому мы говорим, что карьера в Boston Scientific — это больше, чем работа, это личное дело.
О роли
Основная цель данной позиции — поддержка Руководителя подразделения в достижении целей и задач дивизиона. Вы будете способствовать росту удовлетворенности клиентов и развитию бизнеса благодаря целенаправленному планированию и качественному взаимодействию с клиентами.
Основные обязанности
-
Развивать глубокие знания о продуктах и услугах компании.
-
Проводить регулярные и плановые визиты к существующим и потенциальным клиентам для продвижения продукции и достижения согласованных с руководителем планов по продажам (ежемесячных, квартальных и годовых).
-
Управлять текущей клиентской базой и привлекать новых клиентов на закреплённой территории.
-
Планировать и развивать рынок для существующих и новых продуктов в соответствии с целями дивизиона, эффективно используя доступные инструменты (например, консигнация).
-
Оказывать техническую поддержку и обучение врачам непосредственно в катетеризационных лабораториях.
-
Выступать компетентным контактным лицом для руководства больниц, отделов закупок и медицинского персонала.
-
Участвовать в конференциях, выставках и мероприятиях для продвижения продуктов и услуг Boston Scientific.
-
Анализировать рынок и предоставлять отчётность руководителю (ежемесячную и годовую), используя доступные системы и инструменты (например, AMS).
-
Представлять ценности и принципы Boston Scientific.
-
Участвовать в обучении и развитии менее опытных сотрудников.
Требования системы качества
Во всех действиях демонстрировать приверженность безопасности пациентов и качеству продукции, соблюдая Политику качества компании и все соответствующие процедуры.
Для сотрудников, выполняющих руководящие функции, дополнительно:
-
Обеспечивать наличие необходимых ресурсов (персонал, инструменты и т. д.) для соблюдения требований системы качества и Политики качества BSC.
-
Формировать и поддерживать рабочую среду, которая способствует соблюдению Политики качества и системы качества.