Старший T&D партнёр (Tech)

Дата размещения вакансии: 02.10.2025
Работодатель: Авито
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Лесная улица 7
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет
Мы – команда T&D. Мы помогаем создавать центр гравитации талантов внутри Авито, делаем прозрачным внутренний рынок труда, активизируем движение сотрудников внутри, и стремимся обеспечить всех руководителей правильными инструментами управления талантами.
Наш фокус – закрытие более 50% вакансий внутренними кандидатами.
Команда T&D работает в связке с бизнесом - инициативы мы разрабатываем совместно, а наши программы – это экосистема

Вам предстоит:

  • Выстраивать систему сбора и анализа данных, проводить исследования для определения направлений развития системы обучения в клиентской группе, приоритизировать ключевые проблемы и предлагать варианты решений;
  • Управлять ожиданиями стейкхолдеров, консультировать их по вопросам обучения и развития, обеспечивать для них visability результатов и инструментов обучения и развития;
  • Пилотировать и внедрять общекорпоративные инструменты развития талантов в клиентской группе, управлять изменениями в рамках внедрения данных решений;
  • Обеспечивать разработку инструментов обучения и развития по сложным и нестандартным запросам.
Мы ждём, что вы:
  • Выстраивали самостоятельно или принимали активное участие в формировании системы обучения в технологической компании численностью более 3000 сотрудников;
  • Умеете проектировать исследования, собирать и анализировать данные;
  • Владеете методологией обучения взрослых и имеете опыт разработки комплексных образовательных решений для IT-специалистов и менеджеров;
  • Хорошо знаете рынок образовательных услуг и лучшие практики в сфере развития талантов и корпоративного обучения;
  • Умеете управлять ожиданиями стейкхолдеров (в том числе топ-менеджмента) и выстраивать с ними долгосрочное партнёрство;
  • Владеете английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate (роль предполагает рабочие коммуникации на английском языке).
Работа у нас — это:
  • Возможность реализовать свои идеи в компании с сильным HR-брендом на рынке IT и многомиллионной аудиторией;
  • Сильные менеджеры и талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
  • Прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании;
  • Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем;
  • Минимум бюрократии и максимум свободы;
  • Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
  • Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией;
  • Возможность работать из дома и посещать замечательный офис с панорамным видом на город, местами для уединённой работы и зонами отдыха.