улица Города Волос 6
Диджитал-агентство ищет в штат технического лидера, который возьмёт на себя стратегическое развитие технологического направления компании, управление командой и обеспечение высокого качества клиентских и внутренних продуктов.
Обязанности:
● Организация работы команды по согласованной стратегии;
● Управление бэклогом и спринтами;
● Умение писать качественный код и понимать его:
● Управление задачами отдела разработки и оптимизация сроков их выполнения;
● Сбор и документирование требований от бизнеса, участие в обсуждении проекта с клиентом.
● Мониторинг доступности и поддержка работоспособности проектов;
● Найм IT-специалистов;
● Проведение code review;
● Управление рисками и сроками.
В компании сейчас 2 направления: внутренние и клиентские проекты.
Технологическая стратегия по клиентским проектам (веб-сайты и IT-продукты):
● Разработка и формулирование четкой технологической дорожной карты по проекту;
● Руководство разработкой согласно дорожной карте;
● Контроль качества и сроков выполнения задач;
● Внедрение современных инженерных практик (CI/CD, автоматизация процессов, DevOps-подходы);
● Настройка эффективного взаимодействия между командой разработки и другими отделами.
Технологическая стратегия по внутренним проектам компании:
● Разработка и формулирование четкой и убедительной технологической дорожной карты, соответствующей общей бизнес-стратегии и целям роста компании.
● Выявление и оценка новых технологий и тенденций, рекомендация стратегических инвестиций, которые обеспечат конкурентное преимущество.
● Предвидение будущих технологических потребностей и проблем, заблаговременная разработка решений и стратегий для их решения.
● Взаимодействие с командой руководством для определения стратегии продукта и обеспечения технической осуществимости и согласованности.
Требования
-
Опыт работы на позиции CTO / технического директора / руководителя разработки от 3 лет;
-
Глубокое понимание процессов веб-разработки и создания IT-продуктов;
-
Навыки управления командой 5+ человек, опыт найма и развития специалистов;
-
Опыт внедрения и поддержки процессов CI/CD, DevOps-культуры;
-
Понимание архитектуры веб-сервисов, умение проектировать масштабируемые решения;
-
Практический опыт в одной или нескольких областях: backend/frontend-разработка, базы данных, облачные решения (AWS, GCP, Яндекс.Облако и др.);
-
Умение балансировать между стратегией и hands-on задачами;
-
Навыки работы с несколькими проектами одновременно, соблюдение сроков и SLA;
-
Развитые коммуникативные навыки, умение договариваться с командой и руководством.
Технический стек:
Backend:
- PHP: Laravel, Symfony, WordPress, 1С Битрикс, DLE — разработка и поддержка высоконагруженных решений.
Базы данных:
- MySQL, PostgreSQL — проектирование схем, оптимизация запросов, работа с большими объёмами данных и транзакционной нагрузкой.
- Redis — кэширование, сессии, очереди задач, блокировки.
DevOps & CI/CD:
- Docker — контейнеризация приложений и сервисов.
- GitLab CI/CD — автоматизация тестирования, сборки и деплоя.
Условия:
● Роль с максимальным уровнем влияния на технологии, процессы и команду
● Возможность внедрять лучшие практики (CI/CD, культура разработки, инженерные принципы)
● Участие в стратегических планах компании
● Прямой контакт руководством
● Работа в растущей компании с интересными проектами
● Достойная оплата, обсуждается по итогам собеседования.
