улица Гладилова 54
Компания «Стандарт Экспресс» основана в 2014 году. Основными направлениями деятельности являются услуги грузчиков, грузоперевозки, такелажные работы, аренда спецтехники.
На сегодняшний день компания занимает лидирующие позиции на рынке погрузочно-разгрузочных услуг в России.
Среди наших клиентов: Авито, МТС, Ростелеком, ВТБ, Почта России, СДЭК, Деловые линии и даже Хедхантер.
В нашей компании запускается новое направление – аутсорсинг персонала. Мы ищем амбициозного менеджера по подбору, который с нуля выстроит процессы рекрутинга и будет закрывать вакансии наших клиентов под ключ. Это возможность войти в команду на старте и напрямую влиять на результат.
Ключевые задачи:
-
Полный цикл подбора массового персонала (грузчики, комплектовщики, разнорабочие) для наших клиентов – от поиска до выхода на объект
-
Активный поиск кандидатов через различные каналы: HH.ru, Авито, соцсети, профильные группы, рефералы
-
Проведение первичных собеседований (по телефону).
-
Ведение кадрового резерва и базы данных кандидатов
-
Взаимодействие с клиентами: уточнение требований к вакансии, предоставление отчетности по подбору
-
Консультирование соискателей по условиям работы, графикам
-
Организация выхода сотрудников на объекты заказчиков
Требования:
- опыт подбора персонала и умение пользоваться разными источниками поиска в этой сфере
- грамотная речь, умение представлять компанию, коммуникабельность на позитиве, ответственность, активность
- стрессоустойчивость
- высокий уровень самоорганизации и самодисциплины, готовность работать в режиме многозадачности с большим объемом информации,
- знание ПК, Microsoft Office
- работа в команде
Условия:
- Конкурентный уровень дохода: оклад + процент от закрытых кандидатов
- Работа в новом перспективном проекте с возможностью быстрого карьерного роста до старшего/руководителя отдела подбора
- График работы 5/2 с 8:30 до 17:30
- Профессиональное развитие: участие в построении рекрутинговых процессов с нуля, возможность предлагать и внедрять свои идеи
- Молодой и дружный коллектив