Москва
Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поисках Team Lead Data Practice.
Чем предстоит заниматься:
- Руководство командой Data Practice: организация работы, наставничество, развитие компетенций, формирование инженерной культуры и стандартов качества;
- Планирование и контроль исполнения: планирование задач, приоритезация, контроль сроков и качества, управление рисками и прозрачная отчетность;
- Развитие аналитической инфраструктуры: проектирование и эволюция архитектуры данных (ETL/ELT, DWH, Data Lake), обеспечение надежности и производительности;
- Создание и поддержка витрин данных и баз данных (SQL, NoSQL);
- Организация отчетности и аналитических дашбордов, контроль качества и доступности данных;
- Внедрение AI/ML-решений: курирование проектов по применению методов машинного обучения, координация работы data scientists;
- Участие в формировании стратегии развития Data Practice, оценка новых технологий и инструментов;
- Межкомандное взаимодействие: координация интеграции решений команды данных с другими стримами проекта, сбор и уточнение требований.
Какой опыт, знания и качества нужны:
- Общий опыт работы с данными (инженерия, аналитика, хранилища) не менее 5 лет;
- Опыт руководства командой или проектом от 1 года;
- Глубокое знание реляционных СУБД (PostgreSQL, MySQL) и принципов построения хранилищ данных;
- Практический опыт с колоночными СУБД (ClickHouse), Spark (Streaming);
- Навыки программирования на Python для обработки данных и ML;
- Понимание экосистемы .NET/C#;
- Опыт построения ETL/ELT-пайплайнов, знания Airflow, Kafka, NiFi;
- Владение практиками Data Quality, мониторинга, CI/CD;
- Опыт построения хранилищ на базе S3/Minio, Ceph, работы с Iceberg и Parquet;
- Опыт внедрения систем отчетности через BI-инструменты (Power BI, Tableau, SuperSet);
- Знакомство с циклом разработки моделей машинного обучения, опыт с инструментами MLOps будет преимуществом;
- Навыки управления командой, планирования и распределения задач, проведения код-ревью.
Что компания может предложить Вам:
- Удаленный, офисный или гибридный формат работы (на ваш выбор).
- Гибкое начало рабочего дня.
- Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике.
- Возможность поработать на крупных проектах.
- Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации.
- Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей.
- Оплачиваемые отпуск и больничный лист.
- ДМС после 6 месяцев работы в компании.
- Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор).
- Компенсация занятий спортом.
- 4 day-off в год за счет компании.
- Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни.
- Большая высококвалифицированная команда, к которой всегда можно обратиться за помощью.
- Реферальная программа за успешную рекомендацию.