Старший специалист по повышению эффективности производственных процессов

Обязанности:

• Обучение персонала:

  1. Лидирование и организация процесса обучения персонала на площадке

  2. Создание и поддержка внутризаводской сети тренеров и экспертов по технологическим направлениям. Проведение обучения и сертификацим Специалистов по процессам

  3. Разработка, обновление и поддержка на эффективном уровне системы технических и технологических тренингов для линейного персонала.

  4. Участие в качестве эксперта в программе ежегодной аттестации линейного персонала. 5. Утверждение производственных процедур, спецификаций и стандартов, соответствующего технологического направления.

• Повышение эффективности производственных процессов:

  1. Оценка технического состояния оборудования. План корректирующих мероприятий, реализация планов по повышению эффективности

  2. Внедрение и поддержание проектов программы «Бережливого производства» - Lean manufacturing и SPARK. Лидирование проектов «Бережливого производства» на производственной площадке и участие в обучении исполнительного персонала принципам LeanManufacturing и SPARK. Обеспечение выполнения коммуникационной и организационной стратегии SPARK.

  3. Техническая и технологическая поддержка производственных процессов: повышение эффективности, снижение потерь, повышение производительности, массированная реализация обще-компанейских программ, снижение расхода ресурсов, решение проблем с поломкой оборудования, запуск новых инициатив и т.п.

• Инновации:

  1. Обеспечение процессов внедрения новых видов продукции на производстве: проведение производственных тестов, обучение операторов, адаптация оборудования, актуализация инструкций и спецификаций

  2. Предложения по модернизации оборудования и оптимизации процессов. Внедрение эффективных практик других заводов компании. Составление долгосрочных планов по реализации программы инициатив технических модификаций.

  3. Проведение консультаций по установке нового оборудования на стадии составления технологической спецификации, проведения производственных тестов, обучения операторов и адаптации оборудования

  4. Организация приемки в эксплуатацию нового оборудования

  5. Внедрение локальных инициатив и проектов, «Эврика», а так же проектов MOS, направленных на оптимизацию использования сырья и трудозатрат

• Внешние взаимодействия:

  1. Участие в региональных тренингах по программе SET академия.

  2. Участие в проведении переговоров с поставщиками сырья и оборудования в инициативах, направленных на повышение эффективности и снижении потерь.

• Бюджет:

  1. Планирование и контроль затрат бюджета службы поддержки производства, согласно годовому плану Планирует и контролирует капитальные затраты по реализуемым проектам

  2. Контроль стоков СиМ и материально-технических ценностей складов производства, и своевременное пополнение стоков.

  3. Контроль инвентаризации складов производства.

Требования:

• Высшее образование
• Совокупный опыт работы на пищевом производстве – не менее 5 лет
• Опыт внедрения проектов, направленных на оптимизацию использования сырья и трудозатрат
• Сертификация по программе Повышения эффективности производственных процессов Star Fleet
• Навыки компьютерного пользователя (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, MS Outlook)
• Аналитические навыки
• Английский язык (предпочтительно)
• Навыки работы с аудиторией, технические навыки, навыки ведения проектов.

Условия:

• Официальное трудоустройство в штат компании ООО "Пепсико Холдингс" на должность “Старший специалист по повышению эффективности производственных процессов”
• Соблюдение ТК РФ в полном объеме
• Стабильная заработная плата (выплата два раза в месяц, без задержек)
• Ежегодное повышение заработной платы по результатам работы
• Итоговый уровень дохода озвучиваем финальному кандидату по результатам собеседования
• График работы 5/2 (пятница – сокращенный рабочий день)
• Добровольное медицинское страхование (ДМС) в лучших клиниках (включая стоматологию), а так же страхование жизни.
• Оформление медицинской книжки за счет компании
• Возможности для развития в корпоративном университете компании (изучение иностранных языков, цифровая библиотека книг, участие в развивающих тренингах личностного роста, профессиональных курсах, IT)
• Автоматизированная система дистанционного обучения
• Buddy на период адаптации
• Новогодние подарки, экскурсии и праздники для детей сотрудников компании
• Корпоративные скидки от партнеров компании.
• Возможности профессионального и карьерного роста
• Корпоративный транспорт от: Дмитров, м. Войковская, м.Речной вокзал, Химки, Лобня, Солнечногорск, Зеленоград
• Место работы: Московская обл, д. Чашниково, стр. 1