Всем привет! 👋
Мы, компания HACCP-AUDIT, 5 лет помогаем предприятиям общепита и пищевой промышленности внедрять систему ХАССП, проходить проверки Роспотребнадзора и повышать эффективность бизнеса.
Наши продукты — это консалтинг, обучение, сервис для ведения электронных журналов. За 5 лет работали с Газпром, Образовательным центром "Сириус" в Сочи, отелями "Radisson", "Park Inn", "Cosmos", "Mercure", Центром подготовки космонавтов им. Ю.А. Гагарина, "Black Star Burger", "Frank Баста", "Ташир Пицца" и др
Сейчас мы активно развиваем направление консалтинговых услуг и ищем сильного руководителя отдела продаж (РОП), который выстроит системную работу команды и обеспечит рост выручки.
Что мы предлагаем
💰 Доход от 170 000 до 250 000 руб. (фикс + KPI + % от отдела)
📅 Белая зарплата, выплаты стабильно 1 ли 2 раза в месяц (по желанию)
🏡 Работа полностью удалённо
🕘 График 5/2, с 9:00 до 18:00 мск
🏖 Отпуск 2 недели, согласуется заранее
👥 Молодая и дружная команда (до 37 лет), поддержка и обучение с первого дня
⚙️ Удобная CRM (amoCRM), автоматизация процессов, использование AI-инструментов в продажах
🎁 Командные чаты и постоянная поддержка коллег
🚀 Компания быстро растёт, внедряем новые фишки в маркетинге, автоматизации и продажах — скучно не будет
Чем предстоит заниматься
• Формировать стратегию и тактику продажи услуги по внедрению системы ХАССП в точках общепита и пищевых производствах
• Организовывать и развивать отдел (в том числе найм и адаптация МОПов при необходимости)
• Контролировать выполнение плана и KPI, давать обратную связь
• Внедрять AI и современные технологии для автоматизации работы отдела
• Анализировать CRM, формировать отчёты и находить точки роста
• Участвовать в переговорах с ключевыми клиентами и решать сложные ситуации
Кого мы ищем
• Опыт в B2B-продажах и управлении отделом продаж от года
• Опыт управления командой и умение строить её с нуля
• Желателен опыт работы с общепитом, HoReCa или пищевыми производствами
• Владение современными инструментами: АМО CRM, телефония, AI (ChatGPT и др.), Google Docs
• Амбициозность, проактивность, умение вдохновлять людей и работать на результат
Что нужно сделать
Если прочитали до конца и почувствовали, что вакансия про вас — напишите сопроводительное письмо и укажите 3 причины, почему именно вы должны оказаться в нашей команде 🚀
