Присоединяйтесь к команде профессионалов в "Самбери"!
Вы мечтаете о работе, где каждый день приносит новые вызовы и возможности для роста? Тогда вакансия Менеджера по подбору персонала в нашей сети супермаркетов — это именно то, что вам нужно!
Обязанности:
- Подбор кандидатов на вакансии в соответствии с заявками и планом подбора.
- Проведение первичных интервью и консультации соискателей об условиях работы.
- Организация проведения собеседований и иных проверочных процедур.
- Размещение рекламной информации по подбору персонала на различных информационных ресурсах.
- Обработка полученных откликов.
- Формирование отчетности и ведение статистики.
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Способность эффективно организовывать рабочий процесс и управлять временем.
- Знание современных методов и инструментов подбора персонала.
Условия и преимущества:
- Полная занятость с графиком 5/2.
- Работа на месте работодателя с комфортными условиями труда.
- Оплачиваемый отпуск 36 календарных дней и больничные.
- Корпоративная спецодежда и подарки на праздники.
- Скидки на продукцию компании и услуги партнеров.
- Яркая корпоративная жизнь и уникальное корпоративное обучение.
О компании: Сеть супермаркетов "Самбери" — самая известная, инновационная и мультиформатная сеть Дальнего Востока. Мы ценим профессиональный рост, ответственность и любовь к своей профессии. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая заботится о своих сотрудниках и предлагает стабильность и уверенность в завтрашнем дне!