Очаковское шоссе 18с3
Ключевые задачи:
-
Ведение полного цикла по C&B: анализ, развитие и методологическая поддержка систем оплаты труда, льгот и мотивации, включая KPI;
-
Построение и развитие системы HR-аналитики: контроль ключевых метрик, подготовка отчетов для управленческих решений;
-
Формирование бюджета на персонал, контроль исполнения, прогнозирование затрат;
-
Участие в проектах по трансформации HR-функции, внедрение новых инструментов оценки эффективности персонала;
-
Поддержка и развитие HR-направлений: онбординг, кадровый резерв, внутренние коммуникации, работа с учебными заведениями;
-
Полный цикл HR-сопровождения: вход, адаптация, развитие, удержание и выход сотрудников;
-
Поддержка организационных изменений: изменения в структуре, ролях, процессах;
-
Развитие внутренней культуры и вовлечённости: организация регулярной обратной связи, фасилитация командных сессий, поддержка коммуникационных процессов.
Необходимый опыт:
- Опыт работы в области HR BP/HRD от 3 лет в производственной сфере или в сфере реализации продукции;
Наши преимущества:
- График и оформление: гибкий график начала и окончания рабочего дня. Официальное оформление с первого дня работы, все условия в трудовом договоре.
- Уровень дохода: зависит от вашего опыта и компетенций. Система оплаты включает оклад, надбавки и квартальные премии.
- Офис у метро: всего 15 мин пешком от м. Аминьевская, рядом ЖК «Матвеевский парк» с развитой инфраструктурой.
- Логистика: бесплатный корпоративный транспорт от/до м. Аминьевская (в пути ~7 мин) и охраняемая бесплатная парковка на территории для сотрудников.
- Инвестиции в ваш рост: вебинары, корпоративная библиотека курсов и перспективы развития в компании-лидере.
- Питание: организованное питание с частичной компенсацией расходов.
- Забота о здоровье: корпоративные скидки до 20% для вас и вашей семьи на абонементы спортивных клубов сети World Class, а также возможность присоединиться к бадминтонной и волейбольной команде компании.
