Брянск
Обязанности:
- Обеспечивает соблюдение технических норм эксплуатации и ремонта производственных зданий и сооружений, и других объектов организации.
- Прогнозирует объемы и оценивает стоимость ремонтных работ.
- Составляет проектно-сметную документацию и готовит заявки на необходимые материалы.
- Согласовывает с подрядными организациями протоколы-заказы на выполнение ремонтных работ и ведет технический надзор за ходом ремонта.
- Обеспечивает правильное использование выделенных на ремонт средств.
- Участвует в работе комиссий по приему законченных строительных объектов и сдаче их в эксплуатацию.
- Руководит проведением текущего ремонта зданий и сооружений.
- Контролирует соответствие объемов, сроков и качества строительно-монтажных работ, качества применяемых материалов, изделий, конструкций утвержденной проектно-сметной документации, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям, правилам по охране труда, требованиям пожарной безопасности.
- Проводит паспортизацию зданий и сооружений и вносит в паспорта необходимые изменения.
- Составляет установленную отчетность и обеспечивает ее своевременное представление.
- Обобщает и распространяет передовой опыт по организации эксплуатации и ремонту зданий и сооружений
Требования:
- Высшее образование в области строительства (промышленное и гражданское строительство будет преимуществом).
- Опыт работы на строительных площадках в техническом надзоре заказчика или в генподрядных организациях мастером, прорабом, инженером-строителем.
- Знание нормативной документации и законодательных актов в области строительства.
- Знание компьютера на уровне уверенного пользователя.
-
УСЛОВИЯ:
- Место работы - г. Людиново (Калужская область).
- Работа в быстроразвивающейся международной компании, лидере в области обработки древесины.
- Достойный уровень вознаграждения, система премий на основе результативности.
- Иногороднему сотруднику возможна компенсация аренды жилья.
- Конкурентный компенсационный пакет (доставка до места работы из близлежащих городов, корпоративная мобильная связь, дополнительная премия за отсутствие больничных).
- Индивидуальная программа обучения с опытным ментором, внутреннее (корпоративный учебный центр, вебинары разной направленности) и внешнее (курсы английского языка SkyEng, повышение квалификации) обучение.
- Возможность регулярных поездок с целью обмена опытом в другие локации.
- Экспертная поддержка со стороны ТОП-менеджмента.
- Быстрый процесс принятия решения в рамках эффективной организационной структуры.
- Современная рабочая среда со всеми необходимыми ресурсами.
- Программа развития кадрового резерва, возможности быстрого карьерного продвижения для высокоэффективных сотрудников.