Технический лидер (Команда развития Экспресс гарантий)

Возглавите техническую трансформацию ключевого банковского продукта! Мы ищем не просто разработчика, а архитектора и лидера, который возьмет на себя полную ответственность за миграцию со старой системы, внедрение нового решения на современном стеке и дальнейшее развитие высоконагруженного портала.

Вам предстоит решать масштабные задачи:

• Техническое лидерство: Возглавьте команду разработки, определяйте архитектуру (микросервисы, event-driven), выбирайте технологии (PHP 8+/Symfony/Laravel, Java 11+/Spring Boot) и отвечайте за качество кода.
• Управление проектом: Полный контроль жизненного цикла: от взаимодействия с бизнес-заказчиком и формирования бэклога до управления бюджетом, работы с подрядчиками и постановки процессов CI/CD.
• Ключевая миссия: Проведение миграции с проприетарной платформы на современное решение с использованием BPM-движков (Camunda/Activiti), проектирование интеграционного слоя и организация процессов поддержки.
• Развитие команды: Наставничество, обучение разработчиков и укрепление инженерной культуры в команде.

Мы ищем кандидата с глубокой экспертизой:

• Технический стек: Экспертный уровень в PHP (Symfony/Laravel) и Java (Spring Boot/Micronaut). Опыт с BPMN/DMN, микросервисами, Kafka/RabbitMQ, Kubernetes, PostgreSQL/MySQL.
• Инженерная культура: Практический опыт применения DDD, TDD, SOLID, проектирования высоконагруженных систем и управления техническим долгом.
• Управление и коммуникации: Опыт работы с бизнес-заказчиками, ведения проектной документации, сильные лидерские и аналитические навыки. Понимание банковской domain-области будет серьезным преимуществом.
• Личные качества: Проактивность, ориентация на результат, готовность брать на себя ответственность за сложные технические решения.

Это не просто работа, а ключевая роль, которая даёт реальное влияние:

• Влияние и результат: Ваши решения будут напрямую влиять на развитие критически важного продукта для банка. Вы увидите результат своей работы — от архитектурной схемы до работающего портала.
• Технологический вызов: Работа с одним из самых современных стеков технологий в крупном банке. Возможность строить систему “с нуля” и применять лучшие инженерные практики.
• Карьерный рост: Позиция тимлида с полным циклом ответственности — отличный шаг к роли Архитектора или Руководителя направления.
• Команда и культура: Вы будете работать с сильными специалистами в среде, где ценят техническую экспертизу и открытое общение.
• Комфорт и бонусы от крупного банка:
  • Конкурентный доход (оклад + надбавка + бонус).
  • Day off в ваш день рождения.
  • Корпоративное обучение (внутренние программы и внешние курсы).
  • Льготное кредитование и программа скидок.
  • Стабильный график 5/2 с 9:00 до 18:00.

Готовы возглавить технологическую миссию?

Если вы видите себя в этой роли и обладаете необходимой экспертизой, отправляйте свое резюме на рассмотрение. Расскажите в сопроводительном письме о самом сложном проекте миграции или разработки архитектуры, в котором вы участвовали.