Трафик-менеджер/таргетолог

Дата размещения вакансии: 14.10.2025
Работодатель: Исакова Маргарита Юрьевна
Уровень зарплаты:
от 50000 до 100000 RUR
Город:
Новосибирск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
Мы ищем трафик-менеджера, который сочетает аналитический ум, креативный подход и железную дисциплину в оптимизации. Человека, который одинаково круто анализирует воронки, придумывает гипотезы для тестов, управляет десятками кампаний и стабильно снижает стоимость конверсий.
Главное — это молниеносное включение в проект и способность держать руку на пульсе 24/7. Нам не нужен джун, которого надо учить. Нам нужен профи, который с первого дня покажет, как надо работать с трафиком.
Что предстоит делать:
  • Мгновенно реагировать на изменения метрик — увидел просадку CTR, сразу меняешь креативы
  • Запускать и масштабировать рекламные кампании на VK, Facebook/Instagram, Яндекс.Директ, Telegram Ads одновременно
  • Жонглировать 10+ проектами без потери качества и внимания к деталям
  • Принимать решения быстро: отключить неэффективную РК, перераспределить бюджет, запустить тест — все в режиме реального времени
  • Оперативно адаптироваться под изменения алгоритмов и политик площадок
  • Держать стабильные KPI даже когда Facebook режет охваты, а VK меняет правила модерации
  • Находить обходные пути когда стандартные методы перестают работать
  • Контролировать бюджеты от 200к до 5М+ с полной ответственностью за каждый потраченный рубль
  • Предугадывать проблемы до того, как они случатся — проактивная оптимизация
  • Работать в режиме спринтов: быстрые тесты, быстрые выводы, быстрое масштабирование
Что важно:
  • Опыт в performance-маркетинге от 3 лет — вы уже все видели и знаете, что делать
  • Скорость принятия решений — пока другие думают, вы уже тестируете
  • Работающие кейсы с разными нишами и бюджетами
  • Стрессоустойчивость — когда все горит, вы спокойно тушите пожары
  • Самостоятельность — никто не будет держать за ручку и объяснять базу
  • Готовность к ненормированному графику — трафик не спит, и вы тоже
  • Чутье на тренды — видите возможности раньше конкурентов
Плюсом будет:
  • Опыт в международных проектах и работа с зарубежными площадками
  • Кейсы с ROAS 300%+ или CPL ниже рынка на 50%+
  • Навыки работы с SQL для глубокой аналитики
  • Знание Python/JS для автоматизации рутины
  • Опыт с TikTok Ads, Pinterest, Snapchat
Что предлагаем:
  • Проекты во всех нишах: постоянная смена контекста = никакой рутины
  • Высокий темп работы для тех, кто любит драйв и адреналин
  • Команду таких же фанатов своего дела — здесь все горят работой
  • Минимум бюрократии — видишь проблему, решаешь, не ждешь согласований
  • Возможность удаленной работы из любой точки мира
  • Свободу в принятии решений — доверяем вашей экспертизе
  • Прозрачную мотивацию: 50 - 100к фикс
  • Прямую связь с клиентами — ваши решения сразу влияют на бизнес
Как мы работаем:
Никаких долгих онбордингов и обучающих материалов. У нас:
  • Быстрый старт: получил доступы — начал работать
  • Короткие созвоны: проблема-решение-действие, без воды
  • Мгновенная обратная связь: увидели результат — сразу реакция
  • Полная автономия: сам решаешь, сам делаешь, сам отвечаешь
  • Кого мы НЕ ищем:
  • ❌ "Кнопочников", которые умеют только создавать кампании по шаблону
    ❌ Теоретиков без реальных кейсов и цифр
    ❌ Специалистов одной площадки, не готовых учиться новому
    ❌ Любителей "серых" схем и клоакинга
    ❌ Тех, кто ждет подробных ТЗ и пошаговых инструкций
  • Кого мы ищем:
  • Трафик-хакера, который находит лазейки в алгоритмах
    ✅ Аналитика, который видит инсайты там, где другие видят только цифры
    ✅ Стратега, который думает на 3 шага вперед
    ✅ Самостоятельного игрока, способного принимать решения без одобрений
    ✅ Человека с горящими глазами, для которого результат — это кайф
Если прям очень сильно хотите откликнуться:
Отправьте в Telegram
Ваш топ-кейс с конкретными цифрами (бюджет, CPA, ROAS, масштаб)
Скрин рекламного кабинета с лучшей кампанией (замажьте конфиденциальные данные)
Ответ на вопрос: "Какую последнюю фичу площадок вы внедрили и какой получили результат?"
P.S. Не присылайте просто резюме. Покажите, что вы умеете продавать — в данном случае, себя как специалиста.