Большая Филёвская улица 2
Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде!
Обязанности:
-
Руководство отделом подбора персонала (5 подчиненных) и личное участие в закрытии ключевых вакансий
-
Построение и оптимизация системы подбора персонала: от прогнозирования потребностей до внедрения KPI и HR-технологий
-
Организация процессов массового подбора (водители, техники, уборщики, мойщики, слесари), включая оценку кандидатов
-
Ведение HR-аналитики: контроль расхода вакансий, бюджета отдела, анализ эффективности каналов привлечения
-
Взаимодействие с внешними партнерами (Управление кадровых сервисов, центры занятости) и организация работы с колледжами
-
Развитие команды рекрутеров: обучение и повышение эффективности работы
Требования:
-
Высшее профессиональное образование
-
Опыт руководящей работы в подборе персонала от 1 года (в сфере массового рекрутинга - обязательно)
-
Опыт построения HR-процессов с нуля
-
Знание современных инструментов подбора (HH.ru, Авито, CRM-системы и др.)
-
Умение работать с аналитикой и показателями эффективности
-
Развитые коммуникативные навыки и опыт взаимодействия с внешними партнерами
-
Системное мышление, высокая организованность и ответственность
Условия:
- Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
- Стабильная заработная плата
- Оформление по ТК РФ
-
График работы 5/2 с возможностью гибкого начала дня
-
Современный офис между станциями метро Фили и метро Шелепиха
- Активный профсоюз: культурно-развлекательные мероприятия, санатории/детские лагеря
