Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 27.10.2025
Работодатель: Гарчу Кристина Юрьевна
Уровень зарплаты:
от 100000 до 200000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

👥В связи с масштабированием компании ГК Строй мы ищем специалиста с лидерскими навыками для управления нашим отделом продаж! Если вы —видите себя не просто управленцем, а стратегом, который строит эффективные системы продаж, — это предложение для Вас. Удалённый формат, интересные задачи и реальное влияние на развитие бизнеса. Мы предлагаем удалённую работу и возможности для профессионального роста.

Условия:

  • Высокий доход: оклад + высокий % от продаж
  • График работы: 5/2 удаленно
  • Удаленная работа из любой точки
  • Телефония за счет Компании
  • Управление отделом продаж из удаленных сотрудников

Выгоды для вас:

  • Выплаты заработной платы 2 раза в месяц без задержек
  • Возможность в любой момент самостоятельно рассчитывать свой доход

  • Высокий доход РЕАЛЕН и ДОСТИЖИМ без преувеличения

  • Работа из любой точки страны

  • Есть возможность стать Директором по продажам через 4-6 месяцев

  • Всю информацию получаете из первых рук, основатель Компании всегда будет с вами на связи

  • За ошибки не ругаем, а наоборот – помогаем в возникших вопросах

  • Еженедельные «летучки» для помощи вам и разбор возникших вопросов

  • Весь процесс происходит в очень удобной и понятной CRM, научим за 1 час

  • Работа на долгосрочной основе

  • У нас сильный маркетинг, который обеспечивает большой поток целевых клиентов (наши клиенты уже сформированы; знают, чего хотят; легко соглашаются)

  • Конкурентная стоимость и высокое качество изделий

  • Отсутствие рутины и сложностей в процессе работы, легкость в работе

  • Быстрый цикл сделки от заявки до продажи

  • Много положительных отзывов о нашей Компании, что также облегчит вам процесс продажи клиенту

  • Дружелюбная атмосфера в Компании, на планерках вы получаете позитивный настрой на рабочий день

Обязанности:

  • Планирование и контроль работы менеджеров

  • Регулярные планерки

  • Мотивация сотрудников

  • Найм эффективных менеджеров по продажам

  • Выполнение плановых показателей отдела продаж

  • Контроль всех заказов

  • Решение спорных и сложных ситуаций

  • Дожим сложных сделок

  • Выстраивание бизнес-процессов в отделе

  • Коммуникации со смежными отделами

Требования:

  • Успешные кейсы роста объемов продаж на предыдущих местах работы — Навыки найма, планирования, обучения и мотивации сотрудников
  • Навыки управления отделом продаж удаленно
  • Навык построения отдела продаж с нуля
  • Наличие рабочего места дома, без посторонних звуков (компьютер, гарнитура)
  • Высокий уровень самодисциплины и самоорганизации
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Исполнительность
  • Порядочность
  • Нацеленность на результат

Тебе подойдет вакансия, если:

— Вы любите управлять людьми и добиваться поставленных целей — Вы хотите расти и развиваться в сфере управления
— У вас есть желание много работать и зарабатывать

Если это про вас, то напишите в сопроводительном письме слово «готов» и 3 причины, почему нам стоит нанять именно вас. Так мы поймем, что вы внимательно прочитали описание вакансии.