Менеджер проекта в архитектурное бюро

Дата размещения вакансии: 14.11.2025
Работодатель: Wowhaus
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Нижняя Сыромятническая улица 10с9
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Wowhaus – крупное московское архитектурное бюро, основанное в 2008 году архитекторами Олегом Шапиро и Дмитрием Ликиным. Мы были одними из первых авторов общественных пространств в России, а теперь работаем в разных масштабах и типологиях: создаем мастер-планы крупных территорий, высотные здания, объекты образования, промышленности и культуры, отели и рестораны, выставки и фестивали.

За 17 лет мы реализовали более 100 проектов. Среди них – набережная парка «Музеон» в Москве, набережная в Туле, Электротеатр «Станиславский», музей-усадьба «Архангельское», театр им. Г. Камала в Казани.

В крупных международных конкурсах мы участвовали в консорциумах с такими партнерами, как: Bjarke Ingels Group (BIG), Kengo Kuma and Associates, Coop Himmelb(l)au, Tony Fretton Architects.

Наше бюро активно растет – и теперь мы ищем в команду Менеджера проекта с опытом работы в архитектурных бюро и проектных организациях.

Чем вы будете заниматься:

  • Выстраивать долгосрочные и доверительные отношения с нашими клиентами и партнерами, становясь для них надежным советником и единомышленником.

  • Проактивно управлять портфелем из 3-5 проектов одновременно, беря на себя полную ответственность за их коммерческий и операционный успех.

  • Участвовать в полном цикле переговоров и продаж: от обработки входящих запросов и расчета коммерческих предложений до активного поиска и развития новых проектных возможностей.

  • Организовывать и контролировать все процессы проекта: документооборот, бюджеты, графики, платежи.

  • Обеспечивать безупречный сервис для заказчика на всех этапах, предугадывая его потребности и оперативно решая любые вопросы.

  • Быть связующим звеном между клиентом и проектной группой, обеспечивая четкую коммуникацию и высочайшее качество результата.

Мы ищем того, кто:

  • Имеет опыт работы 1-3 года в проектном/архитектурном/строительном бизнесе и хочет развиваться в роли, где управление проектами неразрывно связано с клиентским сервисом.

  • Нацелен на результат и обладает коммерческим чутьем. Вы умеете не только сохранять, но и приумножать деловые связи.

  • Проактивен по своей натуре. Вы видите задачи на шаг вперед и не ждете указаний, чтобы предложить клиенту лучшее решение.

  • Обладает высоким уровнем клиентского сервиса. Для вас «удовлетворить потребность клиента» — это лишь минимум. Ваша цель — предвосхитить ожидания и вызвать восторг.

  • Владеет грамотной речью (устной и письменной) как инструментом влияния и построения отношений.

  • Знает состав проектной документации, умеет составлять ТЗ. Умение читать чертежи будет значительным преимуществом.

  • Является уверенным пользователем Excel для управления бюджетами и отчетностью.

Мы предлагаем:

Знаковые проекты:

Вместе с вами мы будем проектировать и строить уникальные архитектурные объекты. 30% проектов бюро уже реализованы.

Поддержка:

- Официальное трудоустройство

- ДМС после 3-х месяцев испытательного срока с консультациями психолога и страховкой в путешествиях.

- Доплата в дни отпуска и больничного до 100% стоимости рабочего дня.

- Реферальная программа поддержки релокации в Москву для успешных кандидатов.

Прозрачная система карьерного роста:

Ежегодная индивидуальная карьерная консультация, индексация заработной платы, дополнительные премии.

Гибкий график:

Старт рабочего дня в период с 8 до 11, возможен гибридный график работы.

Wowhaus of Talents:

Корпоративная просветительская программа, которая позволяет освоить дополнительные профессиональные навыки и soft skills за счёт компании. Также предлагаем программы по изучению английского.

Офис на Artplay:

Офис архитекторы Wowhaus проектировали сами, поэтому в нем приятно работать и придумывать самые крутые архитектурные концепции. Мы устраиваем там выставки, вечеринки, кинопросмотры. Наш офис dog friendly.

Маленькие традиции:

Мы проводим семейные праздники и экскурсии по объектам бюро. Традиционно каждый Новый год команда празднует на одном из объектов, построенных в текущем году.