Олимпийский проспект 14
Сейлз-хаус «ГПМ Реклама» (входит в структуру «Газпром-Медиа Холдинга») является ведущим игроком рекламного рынка и в едином окне реализует рекламный инвентарь активов Холдинга и его партнеров в ключевых медиа-сегментах: ТВ (спонсорство), радио, цифровая и наружная реклама.
Совместно с партнерами и игроками рынка сейлз-хаус «ГПМ Реклама» регулярно проводит индустриальные исследования по оценке эффективности рекламных возможностей.
Команда постоянно совершенствует рекламные решения, разрабатывает новые продукты и помогает брендам становиться ближе к своей аудитории.
Обязанности:
-
Разработка и подготовка медиапланов для рекламных кампаний клиентов;
-
Прогнозирование и бронирование рекламного инвентаря на различных digital-площадках;
-
Ежедневный мониторинг, анализ и оптимизация рекламных кампаний для достижения KPI;
-
Взаимодействие с рекламными площадками и подрядчиками: переговоры, закупка (buying), контроль размещения и платежей;
-
Ведение документооборота, проведение сверок с площадками и контроль дебиторской задолженности;
-
Коммуникация с клиентами и агентствами-партнерами: решение текущих вопросов, согласование креативов и таймингов;
-
Подготовка и презентация клиентам финальных продуктов: отчетов, медиапланов, смет и презентаций;
-
Фиксация результатов и ведение истории взаимодействий во внутренних системах холдинга.
Требования:
- Знание моделей закупки в digital-среде (cpm, cpc, cpv);
- Знание основных показателей и эффективности (охват, ctr, vtr, показатели Яндекс.Метрики или Google Analytics);
- Опыт работы с любыми платформами аудита и верификации (Adriver, Weborama, Adserving, Appsflyer, Adjust, AppMetrica и др.);
- Навыки ведения переговоров.
Условия:
- Работа в ведущем российском медиахолдинге!
- Интересные проекты и задачи;
- Оформление по ТК РФ;
- Гибридный формат работы после испытательного срока;
- Социальный пакет с ДМС со стоматологией;
- График работы 5/2: 10.00 - 19.00;
- Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с каждым кандидатом)
Уважаемые кандидаты!
В сопроводительном письме просим вас указывать желаемый уровень заработной платы (если не указано в резюме).
