Финансовый директор (CFO), девелопмент

Дата размещения вакансии: 12.12.2025
Работодатель: Застройщик / девелопер
Уровень зарплаты:
от 500000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Задачи:

  • Формирование и реализация финансовой стратегии компании с учетом специфики девелопмента.
  • Управление финансовыми потоками, бюджетированием и контролем исполнения бюджетов по проектам.
  • Привлечение финансирования, взаимодействие с банками, инвесторами и финансовыми институтами.
  • Оценка инвестиционной привлекательности проектов, финансовое моделирование, анализ рисков.
  • Организация и оптимизация процессов управленческого и бухгалтерского учета.
  • Контроль за соблюдением финансовой дисциплины, подготовка отчетности для руководства и акционеров.
  • Участие в разработке и внедрении цифровых решений для повышения эффективности финансовых процессов.
  • Взаимодействие с внешними аудиторами, консультантами, государственными органами.

Требования к должности:

  • Мы ищем финансового директора, который станет стратегическим партнером бизнеса и поможет реализовать амбициозные проекты.
  • Опыт работы на позиции финансового директора или руководителя финансовой функции в девелопменте/строительстве — от 6 лет.
  • Глубокое понимание специфики финансового управления в сфере недвижимости.
  • Практический опыт привлечения проектного финансирования, ведения переговоров с банками и инвесторами.
  • Навыки построения финансовых моделей, оценки инвестиционных проектов, анализа рисков.
  • Отличное знание управленческого, бухгалтерского и налогового учета.
  • Опыт внедрения цифровых инструментов и автоматизации финансовых процессов приветствуется.
  • Стратегическое мышление, лидерские качества, умение работать в условиях многозадачности.

Условия:

  • Работа в инновационной компании — лидере девелопмента.
  • Оформление по ТК РФ, стабильная "белая" заработная плата.
  • График 5/2, рабочий день с 9:00, офис в центре Москвы.
  • Участие в уникальных проектах бизнес-класса и выше.
  • Возможности для профессионального и карьерного роста.
  • Команда экспертов, открытая к новым идеям и технологиям.