Менеджер по маркетплейсам (e-commerce)/KAM e-com

Крупнейший производитель и продавец малой и крупной бытовой техники под брендами SCARLETT и TIMBERK ищет в свою команду Менеджера по продажам на маркетплейсах.

Наша команда – это сообщество, в котором работают с драйвом и достигают масштабных целей. В настоящее время в команду электронной коммерции ищем горящего своим делом специалиста по продажам на маркетплейсах.

Быть частью команды scarlett / Timberk – это:

• прямая и прозрачная возможность влиять на свой доход (оклад + KPI)
• офисный формат работы, гибкое начало рабочего дня;
• обучение: тренинги и мастер-классы по продажам, по продуктам компании, корпоративная библиотека, практический опыт признанных лидеров продаж;
• возможность профессионального и карьерного роста в команде Scarlett/Timberk;
• бесплатный фитнес в клубах партнёра – мы за спорт и здоровье;
• дружная и командная рабочая атмосфера в коллективе и яркая корпоративная жизнь;

А также:

• бесплатный транспорт до офиса;
• современный комфортный офис, кухня/столовая, кофе/чай, микромаркет с готовыми обедами;
• удобные digital-инструменты для сотрудников – чат-бот, корпоративные платформы и сервисы;
• корпоративные скидки и специальные предложения от 10+ партнеров Холдинга для сотрудников и их близких;
• программы поддержки, подарки детям и т.п.

мы ожидаем:

• Excel на продвинутом уровне;
• Умение ставить задачи и взаимодействовать с кросс функциональными командами
• Желание развиваться в онлайн каналах продаж, разбираться в трендах рынка, желание учиться;
• Плюсом будет работа в области категорийного менеджмента: понимание, как мониторить и определять конкурентное окружение, умение делать ABC\XYZ анализ, прогнозирование и контроль прибыльности ассортимента, разработка плана развития категории \ клиента;
• Сильные аналитические навыки;
• Структурность презентации своего опыта;
• Готовность к многозадачной работе с быстрыми изменениями рынка, фокусных задач и гибкость в мышлении.

ВАШ функционал:

• Выполнение планов продаж в деньгах, штуках, достижение показателей по оборачиваемости и операционной прибыли;
• Достижение плановой доли в ключевых категориях;
• Управление ассортиментом категории: прогнозирование и контроль прибыльности ассортимента, разработка плана развития категории);
• Мониторинг и изучение конкурентного окружения, целевых покупателей;
• Разработка, организация и контроль проведения мероприятий по стимулированию продаж, работе с неликвидами;
• Аналитика ассортимента категории по ключевым показателям (оборот, прибыль, стоки, оборачиваемость, пенетрация и др.);
• Стратегический план развития клиента;
• Обеспечение эффективности промо-мероприятий по всем вверенным ключевым клиентам;
• Разработка и участие в кросс-функциональных проектах, нацеленных на выполнение ключевых коммерческих показателей;
• Выстраивание кросс-функциональной коммуникации со смежными подразделениями компании.

В отклике обязательно укажите ОЖИДАЕМЫЙ УРОВЕНЬ ДОХОДА.