Заместитель директора по персоналу

Обязанности:

• формирование политики управления персоналом компании
• подбор персонала для нужд компании
• проведение собеседований
• оценка кандидатов
• адаптация персонала
• развитие и обучение персонала
• организационное развитие
• развитие корпоративной культуры
• мониторинг рынка труда
• консультирование руководителя компании по кадровым вопросам
• кадровое делопроизводство
• планирование карьеры, развитие лидерских качеств руководителей

Требования:

• Опыт работы на подобных должностях от 2 лет
• Знание трудового законодательства РФ
• Высшее образование, предпочтительно психологическое
• Коммуникативные навыки
• Организаторские способности
• Ответственность

Условия:

• оформление по ТК РФ
• з/п по договоренности
• полная занятость