Хлебозаводский проезд 7
БКХ «Коломенский» - крупнейший хлебопекарный и кондитерский холдинг России, компания с высокими амбициями и предпринимательским духом.
«Коломенский» - абсолютный лидер по производству хлебобулочных изделий, продуктов-бестселлеров с сильным брендом и широким ассортиментом, в холдинг входит 15 современных производственных площадок в Москве, Московской области, Твери и Санкт-Петербурге.
Чем предстоит заниматься:
-
Формирование и руководство отделом по повышению эффективности производств;
-
Разработка и внедрение системы управления производственной эффективностью на предприятиях холдинга (9 заводов ЦФО);
-
Оптимизация численности персонала, ролей и функциональных обязанностей;
-
Разработка, актуализация и внедрение инструкций, регламентов и стандартов работы;
-
Анализ, описание и оптимизация бизнес-процессов производственных подразделений;
-
Развитие системы OEE, TPM;
-
Организация и развитие практик 5S и Kaizen на производственных площадках;
-
Выявление зон для улучшений и источников потерь, оценка их эффективности;
-
Организация системы рационализаторских предложений от производственных команд, оценка и внедрение лучших идей;
-
Оптимизация времени и процессов переналадки оборудования (SMED);
-
Организация рабочих мест мастеров и начальников смен непосредственно без постоянного использования ПК;
-
Интеграция процессов эффективности с системами SCADA и ТОиР;
-
Координация взаимодействия с производством, техническими службами и качеством.
Мы ожидаем от кандидатов:
- Высшее техническое, инженерно-экономическое образование;
- Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет на производственных предприятиях;
- Опыт внедрения и развития бережливого производства (Lean), современных методов по повышению эффективности;
- Понимание работы производственного оборудования, SCADA и систем ТОиР;
- Опыт работы с ЗИП, складскими запасами и ТМЦ.
Мы гарантируем:
- Работу в крупном и стабильном Российской холдинге;
- Инструменты для реализации профессиональных амбиций для достижения целей компании;
- Яркую корпоративную культуру: наставничество, тренинги, семинары, возможность пользоваться корпоративной библиотекой;
- По-настоящему интересные и амбициозные задачи;
- Возможность карьерного роста и профессионального развития;
- Компенсацию мобильной связи и обедов, скидки на фитнес;
- Расширенный социальный пакет: ДМС, страхование от несчастных случаев и болезней на сумму до 2 млн. руб., материальная помощь для разных жизненных ситуаций;
- Платформа корпоративных скидок;
