Ведущий инженер-схемотехник

Дата размещения вакансии: 21.08.2026
Работодатель: НИАИ Источник
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Даля 10
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вакансия открыта в связи с расширением штата сотрудников!

Акционерное общество «Научно-исследовательский проектно-конструкторский и технологический аккумуляторный институт «ИСТОЧНИК» уже 100 лет занимается разработкой и производством аккумуляторов и аккумуляторных батарей различных электрохимических систем для нужд МО РФ и других силовых структур России.

Открываем вакансию Ведущий инженер-схемотехник. Приглашаем кандидатов с высшим образованием, пониманием цифровой и аналоговой схемотехники, основных цифровых интерфейсов: I2C, SPI, UART etc. и опытом разработки печатных плат в Altium Designer.

Функционал:

  • Разработка электрических схем (Э1, Э2, Э3, Э4, Э6, ПЭ3), печатных плат, блоков в САПР (Altium);
  • Разработка электронных блоков модулей контроля и управления аккумуляторных батарей;
  • Разработка силовых преобразователей постоянного и переменного тока (0-10 кВт);
  • Разработка топологии многослойных печатных плат;
  • Отладка и испытания готовых изделий;
  • Разработка комплекта конструкторской документации для печатных плат.

Для работы у нас потребуется:

  • Знания в области разработки ПО, продвинутые навыки работы с лабораторным оборудованием;
  • Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
  • Уверенный пользователь Altium Designer + любая программа симуляции работы электрических схем;
  • Опыт работы с отечественными и импортными МК;
  • Английский на уровне чтения технической документации;
  • Системный подход к работе;
  • Опыт программирования STM32/MSP430/C/Python.

Мы предлагаем:

  • Полностью официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • ДМС после испытательного срока;
  • График 5/2, гибкое начало рабочего дня, пт - короткий день;
  • Работа рядом с метро (15 минут пешком);
  • Молодой коллектив, с большим количеством специалистов из разных сфер, у которых можно многому научиться;
  • Длительная успешная история предприятия, частью которой является каждый сотрудник;
  • Возможность корпоративного обучения за счет Компании;
  • Перспективы профессионального и карьерного роста;
  • Возможность самореализации через решение уникальных задач;
  • Корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и их детям к праздникам;
  • Премии ко дню рождения и материальная помощь в трудных жизненных ситуациях;

Уровень заработной платы будет обсуждаться на собеседовании. Просим указывать в сопроводительном письме Ваши зарплатные ожидания.