Менеджер по работе с сообществами SMM

Дата размещения вакансии: 27.02.2026
Работодатель: Лемана ПРО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Киевское шоссе, 24-й километр вл1с1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Принимать участие в создании контент плана и реализовывать идеи через создание и продвижение контента.
  • Отвечать на комментарии и обращения покупателей в сообществе ВК Лемана ПРО Москва.
  • Отвечать на отзывы клиентов на платформах Яндекс, 2ГИС, Google карты.
  • Организовывать и проводить мероприятия для привлечения клиентов: районные и городские события, активности в магазине, онлайн-мероприятия в сообществе ВК
  • Сопровождение и согласование съёмок с телевизионными каналами и блогерами.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

  • Высшее образование (маркетинг, экономика, менеджмент, PR);
  • Высокие коммуникативные навыки;
  • Грамотная письменная и устная речь;
  • Знание digital-инструментов продвижения и понимание основных принципов работы с SMM направлением;
  • Навыки работы с такими инструментами, как FIGMA и CAPCUT
  • Опыт в организации маркетинговых клиентских мероприятий online/offline;
  • Способность находить альтернативные решения различных задач и гибкость мышления;
  • Умение работать с технической стороной offline проектов: написание тз для подрядных организаций, составление смет, запланировать бюджет.

РАБОТА У НАС - ЭТО:

  • Срочный трудовой договор до 01.07.2026
  • Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
  • Фиксированный оклад (по итогам собеседования) + ежемесячные премии

  • Компенсация питания 6000 р. в месяц до налогообложения

  • График работы 5/2 (по 8 часов), с 9:00 до 18:00. Выходные пятница и суббота. Возможен гибридный формат работы (3 дня в офисе, 2 в удаленном формате);
  • Обеспечение техникой для работы, смартфон, ноутбук, микрофон петличка, беспроводные наушники;
  • ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
  • Уютные офисные помещения, обеспеченные столовой, комнатой отдыха и спортзалом.
  • Оплачиваемая корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
  • Стильная корпоративная форма.