Разработчик SQL

Дата размещения вакансии: 10.02.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы именно та амбициозная команда в Сбере, которая ждет в наши проекты профессионалов, а точнее разработчика, который сможет внедрить и реализовать свои идеи уровня Middle и выше!

Наша команда участвует в обеспечении формирования и развития управленческой отчетности для всего Сбера. Одно из ключевых направлений - реализация поставок данных в аналитическое хранилище данных Блока Финансы: построение процессов, анализ / пилотирование / реализация инструментария, развитие управляющего механизма (framework’а) и т.д.

Технологический стек – GreenPlum, MS SQL.

Обязанности

  • участие в проектирование решений, в том числе в разработке детальной внутренней архитектуры, включая интеграционные сценарии со смежными сервисами (в том числе API)
  • разработка интеграционных потоков
  • Системный анализ
  • Профилирование источников
  • реализация прочего функционала в рамках своего направления
  • сопровождение реализованного функционала
  • разработка технической документации

Требования

hard skills:

· владение SQL (запросы, хранимые процедуры и функции)

· опыт работы с СУБД от 3 лет: Greenplum/PostgreSQL/Oracle/MS SQL

· экспертные знания по работе DWH, ETL-инструментов

· опыт ведения разработки в BitBucket/Git

· опыт написания технической документации

soft skills:

· способность разбираться в сложных и нестандартных задачах

· развитые коммуникативные навыки

· понимание и разделение принципов Agile

· критическое мышление

· работа в условиях многозадачности

· искренне заинтересованность в том, что делаешь

Условия

  • работа в офисе г. Москва, Кутузовский проспект 32
  • стабильный оклад + годовое премирование и социальная поддержка сотрудников
  • официальное оформление с первого дня
  • расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • корпоративная пенсионная программа
  • корпоративное обучение за счет компании, в т.ч. посещать конференции по профессиональной тематике, а так же огромный каталог образовательных программ
  • корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры
  • работу по Agile с лучшими из IT индустрии: 2000 продуктовых команд и возможность внутреннего перемещения
  • возможность самостоятельного выбора необходимых технологий, а так же возможность привнести своё видение в проект.