Руководитель товарного направления Техническая изоляция

Дата размещения вакансии: 20.02.2026
Работодатель: ТН Система
Уровень зарплаты:
от 150000 до 300000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
улица Седова 13
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания ТН-Система является официальным дилером Корпорации ТехноНИКОЛЬ с обособленными подразделениями в Санкт-Петербурге/Москве/Калининграде/Петрозаводске. Осуществляет поставки строительных материалов ТехноНИКОЛЬ на строящиеся объекты.

В настоящий момент компания открывает вакансию с целью развития направления "Техническая изоляция ТехноНИКОЛЬ" с большим потенциалом в нашем регионе.

Обязанности:

  • Анализ рынка и конкурентов на предмет правильного позиционирования и ценообразования;
  • Формирование складской программы и системы ценообразования;
  • Выстраивание процессов логистики и продаж материалов направления;
  • Наработка клиентской базы путем прозвона и работы в "поле", а также дальнейшее ее развитие;
  • Разработка и запуск маркетинговых инструментов по продвижению продукции направления;
  • Выстраивание взаимоотношений с производителем (партнерские программы, оптимальная логистика и т.д.);
  • Помощь менеджерам в продвижении и продаже материалов направления по существующей клиентской базе;
  • Выполнение плана продаж и KPI;
  • По результатам работы возможно формирование отдельной команды направления.

Требования:

  • Опыт работы в проектных продажах строительных материалов от 3-х лет;
  • Знание рынка технической изоляции будет ключевым преимуществом;
  • Уверенное владение ПК
  • Умение вести переговоры на уровне первых лиц компаний
  • Умение грамотно планировать рабочий день (расстановка приоритетов)
  • Знание основ ведения документооборота, сопровождающего продажи
  • Активная жизненная позиция
  • Открытость, коммуникабельность, общительность
  • Стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации
  • Ответственность за результат
  • Желание зарабатывать и развиваться

Условия:

  • Обучение
  • Перспектива карьерного роста
  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Заработная плата: оклад 150 тыс. рублей + бонусная часть (система мотивации обсуждается с успешным кандидатом);
  • Предоставляется корпоративный автомобиль
  • Компенсация ГСМ
  • Корпоративная мобильная связь