Управляющий директор (отдел организации партнерских продаж)

Дата размещения вакансии: 03.03.2026
Работодатель: Банк ВТБ (ПАО)
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Пресненская набережная 10
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • поиск и привлечение партнеров (ОУИО, платежных агрегаторов, фасилитаторов) для продажи продуктов эквайринга (ИЭ, ТЭ, СБП, Выплаты) клиентам партнера;
  • консультирование партнеров: проведение анализа потребностей партнера, проведение переговоров с СЕО, разъяснение преимуществ работы именно с нами, помощь и определение наилучшего протокола интеграции для подключения, курирование подключения партнера к платежному шлюзу банка;
  • консультирование по техническим вопросам, постановка задач в смежные подразделения и контроль исполнения с целью реализации проекта;
  • сопровождение партнеров по всем возникающим вопросам, в т.ч. выявление проблем при взаимодействии с информационными системами, решение типовых задач самостоятельно;
  • обеспечение регламентного уровня качества и скорости предоставления решения партнеру;
  • маршрутизация запросов в зависимости от тематики обращения клиентов и партнеров;
  • доведение партнера до запуска проекта;
  • участие в реализации текущих смежных задач;
  • подготовка отчётности.

Требования:

  • знание и понимание принципов работы эквайринга и платежных сервисов: знание специфики электронной коммерции (e-commerce), трендов онлайн-платежей, знание схем работы платежных сервисов, агрегаторов, фасилитаторов, как на территории РФ, так и зарубежом;
  • знание правового регулирования эквайринга при работе с партнерами: знание основ 161-ФЗ «О национальной платежной системе», № 395-1 «О банках и банковской деятельности», № 13-МР, стандарты НСПК;
  • понимание типов платежных инструментов: рекуррентные платежи (подписки), холды, Pay сервисы и тп;
  • успешный опыт продаж и реализация проектов в банковской или финтех сфере от 5 лет;
  • навыки переговоров: умение говорить на одном языке с техническими специалистами партнерам и с собственниками бизнеса;
  • умение расставлять приоритеты и работать в сжатые сроки;
  • готовность работы в режиме многозадачности и обучаться новому.