Бизнес-аналитик

Дата размещения вакансии: 06.03.2026
Работодатель: Деловые Линии
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Московский проспект 94
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Деловые Линии – одна из ведущих транспортно-логистических компаний России. Мы решаем любые логистические задачи для бизнеса. В команду развития одного из направлений перевозок мы ищем бизнес-аналитика. Ландшафт систем, которые развиваем, разнообразный, включает как 1С системы, так и веб приложения.

Что нужно делать:

  • Выявление и документирование бизнес-требований от заинтересованных сторон (stakeholders);
  • Анализ функциональных и нефункциональных требований, включая создание User Stories, Use Cases и спецификаций (BRD, FRD);
  • Анализ существующих процессов (As-Is) и проектирование улучшений (To-Be) с использованием диаграмм (BPMN, UML, ERD);
  • Координация между бизнесом, разработчиками, QA и другими командами для обеспечения понимания требований;
  • Презентация идей, отчетов и рекомендаций, включая демонстрацию прототипов или макетов.

Наши ожидания:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы бизнес-аналитиком не менее 3-х лет;
  • Знание программ MS Excel (систематизирование, структурирование массива данных, работа со сводными таблицами, диаграммами, сложными и комбинированными формулами, формулами массивов, написание макросов, работа с Power Query);
  • Понимание архитектуры программы 1С, знание стандартных объектов и их взаимодействий;
  • Знание инструмента визуализации Power BI и платформы MS SQL (на уровне сложных запросов);
  • Знание нотаций моделирования бизнес-процессов (BPMN, UML, IDEF0 и пр.). Опыт определения метрик процессов;
  • Понимание основных видов архитектуры ПО, умение составлять HLD;
  • Опыт постановки и декомпозиции задач;
  • Опыт фасилитации собраний и проведения интервью;
  • Опыт работы в логистических компаниях, знание процессов логистики распределения, транспортной логистики и/или в области ИТ является преимуществом.

Мы предлагаем:

  • Прозрачную систему оплаты труда: стабильный оклад и ежемесячную премию;
  • Обучение за счет компании и опытного наставника на период адаптации;
  • Работу в команде профессионалов с возможностью карьерного роста и развития внутри компании;
  • Подарки детям сотрудников, скидки на услуги перевозки, сувениры и призы за участие в корпоративных конкурсах;
  • График работы: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, гибридный формат после испытательного срока.