Руководитель направления по развитию ключевых клиентов

Дата размещения вакансии: 10.03.2026
Работодатель: РТС-тендер
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
3-я Рыбинская улица 18с22
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

B2B-РТС – российская платформа b2b и b2g торговли, объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. Входим в ТОП-20 крупнейших российских IT-компаний и ТОП-10 поставщиков ITуслуг (RAEX).

Платформой разработано более 40 решений, с помощью которых клиенты сокращают издержки, автоматизируют торговозакупочные процессы, получают дополнительную выгоду с помощью сервиcов.

Чем предстоит заниматься:

  • Развитие ключевых клиентов компании;
  • Увеличение количества закупочных процедур, которые клиент проводит в электронном виде на ЭТП В2В;
  • Вывод новых категории закупок на нашей электронно-торговой площадке и расширение используемых клиентом сервисов и модулей;
  • Проведение бизнес-диагностики клиента для понимания структуры управления закупочной деятельностью, ключевых ЛПР, оценки потенциала клиента (с точки зрения закупок и текущей доли в электронном виде на В2В), определения холдинговых подразделений и ДЗО.

Что мы ожидаем:

  • Опыт работы в закупочной деятельности минимум 2 года (на стороне организатора закупок) в коммерческих компаниях (не регулируемые закупки);
  • Подтвержденный опыт внедрения или использования коммерческих ЭТП для автоматизации закупочных процессов;
  • Знание функционала электронных торговых площадок;

  • Умение работать с лицами, принимающими решения (ЛПР);
  • Опыт проведения презентаций, выступлений перед аудиторией;

  • Знание техник продаж (SPIN, SNAP, Challenger Sales);

  • Навыки отработки возражений с использованием скриптов и сценариев;

  • Умение анализировать рынок: мониторинг конкурентов, понимание трендов в закупках;

  • Навыки ведения переговоров: аргументация по цене и условиям контракта;

  • Деловая переписка: умение составлять коммерческие предложения, вести Email-маркетинг;

  • Коммуникабельность и умение выстраивать доверительные отношения с клиентами;

  • Целеустремленность и нацеленность на результат, гибкость и умение адаптироваться к изменениям;

  • Аналитический склад ума и внимание к деталям;

  • Высшее образование (желательно в области экономики, менеджмента, закупок). ​​​​​​​

Мы предлагаем:

  • Гибридный формат работы - 4 дня работы в офисе, 1 день удаленно;
  • Офис расположен в районе Сокольники, рядом с парком; с мультимедийной комнатой, массажным креслом, кухнями, настольным теннисом, кофейнями и другим игровым спортивным досугом;
  • Работа в команде профессионалов;
  • Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов;
  • ДМС после прохождения испытательного срока;
  • Насыщенная корпоративная культура;
  • Возможности для профессионального и карьерного роста.