Менеджер по подбору и закупкам навесного оборудования для спецтехники

Дата размещения вакансии: 17.03.2026
Работодатель: GTS
Уровень зарплаты:
от 120000 до 180000 RUR
Город:
Москва
2-я Хуторская улица 38А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы – GTS, компания с численностью более 2 500 сотрудников и годовой выручкой 61 млрд. рублей, успешно работающая на рынке коммерческого транспорта и спецтехники уже 25 лет. Наши сервисные центры обслуживают крупнейшие автопарки региона, а продукция собственного производства (полуприцепы и запчасти) известна своим качеством и надежностью.

Мы ищем менеджера из отдела продаж или отдела закупок навесного оборудования для спецтехники

Чем предстоит заниматься:

  • Поиск и подбор поставщиков;
  • Мониторинг предложений на рынке, проверка репутации, качества товаров и условий сотрудничества;
  • Заключение договоров, оформление сопроводительных документов, взаимодействие с транспортными компаниями.

Требования:

  • Опыт работы в автобизнесе, по направлению навесного оборудования для спецтехники;
  • Техническая грамотность;
  • Сильные коммуникативное навыки (переговоры, презентации, переписка).

Что мы предлагаем:

  • Доход без ограничений, так как с каждой сделки вы получаете процент. Зарплата от 150 000 рублей на руки. Часть дохода — высокий оклад, остальное — ваши неограниченные бонусы и премии;

  • Трудоустройство по ТК РФ в одной из крупнейших компаний на рынке грузовой техники, гарантированные выплаты и возможность развития профессиональных навыков. ;

  • Обучение и наставничество от опытных специалистов;

  • Корпоративная мобильная связь

  • Современный офис, кафе-столовая, паркинг для сотрудников;

  • Наш адрес: Москва, 2Хуторская улица, 38А ;

  • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 ;

  • Возможности профессионального развития и реального карьерного роста;

  • Лояльное руководство, отсутствие внутренней конкуренции и сплоченный коллектив.

GTS — ЭТО ЛЕГКИЙ ПУТЬ К ТЯЖЕЛОЙ ТЕХНИКЕ.